Wil jij bouwen aan een toekomstbestendige arbeidsmarkt in Midden Gelderland? Heb jij ervaring met projectleiding, het verbinden van organisaties en het vertalen van abstracte strategie naar concrete resultaten? Als Regionaal Projectleider LLO zet jij vernieuwende initiatieven in beweging die werkenden en werkzoekenden helpen om duurzaam inzetbaar te blijven en stappen te zetten kansrijk werk. Let op: dit betreft een tijdelijk project van maximaal 3 jaar. Detachering behoort tot de mogelijkheden.

Wat ga je doen?

Leven Lang Ontwikkelen speelt een belangrijke rol in het versterken van de aansluiting tussen onderwijs, arbeidsmarkt en werknemers die zich blijvend willen ontwikkelen. Dit thema is onderdeel van de meerjarenagenda van de arbeidsmarktregio. Voor de verdere ontwikkeling van dit programma zoeken wij een projectleider die zowel strategisch als operationeel bijdraagt aan de realisatie van de regionale LLO-doelstellingen. 

Je werkt vanuit het mandaat van het regionaal beraad Midden Gelderland en werkt voor en namens alle betrokken partners in de regio. Je zorgt ervoor dat plannen niet alleen op papier blijven staan, maar daadwerkelijk worden uitgevoerd en duurzaam worden geborgd. 

De belangrijkste werkzaamheden die jij hebt:

• Coördineren en (door)ontwikkelen van het regionaal programma LLO; waar sectorale aanpakken, praktijkleren, ontwikkelpaden en verkenning op een skillspaspoort onderdeel van zijn;
• Vertalen van strategische LLO-doelen naar concrete projecten, acties en processen en deze behalen;
• Voorbereiden, organiseren en bijwonen van sectortafels, werkgroep- en stuurgroepvergaderingen LLO;
• Verbinden van initiatieven rondom de LLO-doelstellingen; contactpersoon naar het landelijke netwerk LLO
• Ontwikkelen en optimaliseren van processen voor een duurzame en structurele borging van LLO;
• Overdragen van structurele werkzaamheden aan de bestaande organisatie;
• Bewaken van budgetten en subsidiemogelijkheden;
• Waar nodig verzorg je de nieuwsberichten, LLO-event(s) en informeer je regelmatig het partneroverleg van het regionaal beraad. 

Resultaten 

Aan het einde van de opdracht is:

• Het programma LLO inhoudelijk en organisatorisch versterkt;
• LLO-processen helder ingericht en overdraagbaar;
• Samenwerkingsverbanden en werkgroepen ingericht en zelfstandig aan het werk.

Wie zijn wij?

In Arbeidsmarktregio Midden Gelderland werken gemeenten, UWV, werkgeversorganisaties, vakbonden, onderwijsinstellingen en SBB samen aan een sterke regionale arbeidsmarkt. We willen inwoners ondersteunen om aan het werk te komen én te blijven. Daarnaast helpen we ondernemers in hun zoektocht naar voldoende en gekwalificeerd personeel. 

Je bent werkzaam voor de arbeidsmarktregio Midden Gelderland. Je komt in dienst bij de gemeente Arnhem voor 24 uur per week, voor de duur van een jaar met kans op verlenging. Verlengingen zullen in geen geval de maximale periode van 2 jaar overstijgen. 

Het betreft een zelfstandige rol waarin je zelf vormgeeft aan de opdracht. Je werkt flexibel, deels vanuit huis en deels op kantoor in Arnhem of bij één van onze regionale partners. Je maakt geen deel uit van een vast team, maar werkt projectmatig samen met professionals uit verschillende organisaties. Je legt verantwoording af aan het arbeidsmarkt-ondersteuningsteam in de regio en bespreekt regelmatig de voortgang. Binnen deze rol krijg je veel vertrouwen, autonomie en professionele vrijheid.

Wat bieden wij jou?

ij de gemeente Arnhem kun je rekenen op:

• Een goed bruto maandsalaris in schaal 11, minimaal € 4.465,- tot een maximum van € 6.343,- op basis van een 36-urige werkweek;
• Een jaarcontract dat maximaal 2 keer verlengd kan worden;
• 144 wettelijke vakantie-uren en 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren per kalenderjaar op basis van een 36-urige werkweek;
• 17,05% financieel keuzebudget van maximaal € 810,- per maand, op basis van een 36-urige werkweek, dat tot je beschikking staat. Dit budget kun je laten uitbetalen of inzetten voor verschillende doelen;
• Een goed pensioen dat je opbouwt bij het ABP;
• Een individueel loopbaanbudget van € 500,- per jaar;
• Persoonlijke ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden dankzij ons aanbod aan opleidingen;
• Een laptop en een telefoon;
• Hybride werken: je hebt de mogelijkheid om thuiswerken en op kantoor werken af te wisselen. Ook vinden we een goede werk en privé balans belangrijk, in overleg maak je afspraken over je werkplek en werktijden
• De mogelijkheid om de 8 cao vastgestelde feestdagen te ruilen voor vrije dagen die voor jouw betekenisvol zijn, in overleg maak je afspraken over de feestdagen die je wilt ruilen.

We hebben ons gehele arbeidsvoorwaardenpakket voor je op een rij gezet.

Wie zoeken wij?

Wij zoeken een projectleider die met overtuiging, creativiteit en verbindingskracht werkt aan kansen voor werkenden en werkzoekenden.

Je bent resultaatgericht, maar weet dat resultaten alleen worden bereikt door goed samen te werken. Met jouw doelgerichte aanpak ben je in staat het regionaal uitvoeringsplan om te zetten in concrete, uitvoerbare acties. 

Je weet hoe je de vraagontwikkeling vanuit sectoren en werkgevers vertaalt naar een aanpak die in de praktijk werkt en je beweegt je moeiteloos tussen verschillende partners, belangen en perspectieven. 

Verder vragen wij:

• Aantoonbare ervaring met projectleiding;
• Aantoonbare ervaring met Leven Lang Ontwikkelen-projecten;
• Sterke communicatieve vaardigheden, met het vermogen om effectief te verbinden tussen werkgroepen, overlegstructuren en initiatieven.
• Het vermogen om kernpartners te betrekken en eigenaarschap te creëren. Je benut en breidt vooral uit wat er al is; je vindt het wiel niet opnieuw uit.
• Bij voorkeur een netwerk binnen Arbeidsmarktregio Midden Gelderland.

Waar kom je te werken?

​​Arnhem is met meer dan 171.000 inwoners de 11e gemeente van het land. Een diversiteit aan inwoners maakt de stad tot wat ze is. Arnhem is een gemeente waar de stedelijke dynamiek, de natuurrijke leefomgeving en economische kracht elkaar versterken. Wij kennen een rijke historie en zijn de hoofdstad van de provincie Gelderland. Bij de gemeentelijke organisatie werken ongeveer 1750 betrokken en bevlogen medewerkers die zich iedere dag inzetten voor de stad, de inwoners, bezoekers, bedrijven en instellingen.​

Hoe solliciteer je?

Reageren op deze vacature kan tot en met woensdag 6 mei via de sollicitatiebutton. Dit doe je met cv en motivatie. De motivatie mag vorm-vrij, bijvoorbeeld in de vorm van een brief, afbeelding of video. We horen graag wat je motiveert om te reageren op deze vacature. Ook krijgen we graag antwoord op de hieronder beschreven motivatievraag. Uiterlijk dinsdag 12 mei hoor je over het vervolg, bijvoorbeeld een uitnodiging voor een sollicitatiegesprek. De gesprekken vinden plaats op woensdag 13 mei tussen 13.00 en 16.30 uur. Houd je hiermee alvast rekening in je agenda? 

Detachering behoort tot de mogelijkheden.

De motivatievraag: 

Geef een voorbeeld van een project waarbij je verschillende organisaties, belangen en/of overlegstructuren met elkaar moest verbinden. Hoe heb je daarin draagvlak gecreëerd en voortgang bewaakt?

Het kan je helpen de vraag te beantwoorden volgens de STARR-methode. Kun je hulp gebruiken bij het opmaken van je motivatie? Bekijk dan onze sollicitatietips via: https://www.werkenvoorarnhem.nl/sollicitatietips/.

Heb je nog vragen?

Voor vragen over de functie of alvast informeel contact leggen, kun je contact opnemen met Amanda Bruns, via +31628451919. Voor vragen over de werving- en selectieprocedure kun je contact opnemen met Jeff McNair, recruiter, via +31621420774 per whatsapp of per mail (werkenvoor@arnhem.nl).​

Gemeente Arnhem werkt voor en samen met haar inwoners aan een diverse en inclusieve stad: een stad waar iedereen zichzelf mag en kan zijn en ook welkom is. Om dat te realiseren hebben we ook een inclusieve organisatie nodig, waar de samenstelling divers is en niemand wordt uitgesloten. Wij willen talenten met hun verschillen aan ons binden, omdat we ervan overtuigd zijn dat verschillen elkaar versterken. Dat hebben we nodig om die diverse en inclusieve stad te worden. Voel je dus welkom bij Gemeente Arnhem, wie je ook bent of hoe je ook in het leven staat.