Wat ga je doen?

• Je bent een vertrouwd en zichtbaar gezicht voor jongeren binnen de gemeente Berkelland en je weet wat er bij hen leeft.
• Je sluit professioneel aan bij jongeren en je ziet, ondersteund en motiveert hun ideeën en talenten. Je organiseert projecten en activiteiten en biedt ruimte voor gesprekken in informele momenten, bijvoorbeeld in de pauze op school of tijdens openingstijden van de jongerenwerk locaties.
• Je hebt oog voor de uitdagingen waar jongeren mee te maken hebben en helpt hen door samen verder op te trekken.
• Je helpt jongeren gebruik te maken van hun unieke talent. Je bent onderdeel van team welzijn en preventie en werkt nauw samen met de andere jongerenwerkers. Jullie zijn te vinden op scholen, jongerenwerk locaties of plekken waar jongeren te vinden zijn.
• Je hebt een MBO+ denk en werkwijze en hebt al wat flinke stappen gezet in dit werkveld. 

Wat ga je doen?

Talentontwikkeling

Jij ziet het als een leuke uitdaging om jongeren met ideeën te ondersteunen bij de verdere uitwerking daarvan en hen kennis te laten maken met nieuwe en andere perspectieven en mogelijkheden. Je brengt hen in contact met een netwerk dat van betekenis kan zijn (ouders, school, sport, ondernemers).

Groepsaanpak

Je bent een spin in het web in de verschillende kernen en zorgt ervoor dat je de jeugdgroepen kent. Je bent in staat jouw werkwijze aan te passen aan de behoefte van de doelgroep. Doordat jij bepaalde verbanden ziet binnen de groepen kunnen problemen vroegtijdig opgepakt worden. Je onderhoudt daarvoor relaties met jouw collega’s en het netwerk (zoals politie, school, BOA´s).

Daarnaast zoeken we iemand die het als een mooie uitdaging ziet om:

•  Procesmatiger te werk te kunnen gaan.
• Te investeren in de samenwerking met de andere disciplines in het sociaal domein zoals leerplicht, Voormekaar, of de welzijnswerkers.
• Aan de slag te gaan met verschillende thema’s zoals ‘alcohol en drugs’.  Waarin we voorlichtingen geven vanuit een preventieve aanpak. 

Wie zijn wij?

JiB is het gemeentelijke jongerenwerk met lokale fysieke plekken waar alle jongeren tussen de 12 en 23 jaar met hun vragen én ideeën terecht kunnen. Jongeren vinden elkaar en ons op deze plekken, maar ook online. Daar werken we samen aan ideeën en initiatieven, waarmee zij een bijdrage leveren aan hun eigen ontwikkeling en een positieve bijdrage leveren aan de wereld om hen heen. Jongeren ondersteunen en inspireren elkaar en dagen elkaar uit hun talent te ontdekken en verder te ontwikkelen. Daarbij worden ze waar nodig ondersteund door betrokken professionals

Wat bieden wij jou?

• Een salaris van maximaal € 4.499,- bruto per maand (functieschaal 8 aanloopschaal 7 is mogelijk bij weinig ervaring) op basis van een 36-urige werkweek van de Cao Gemeenten. Ook betalen wij een reiskostenvergoeding woon-werkverkeer van € 0,23 per km;
• Jouw ontwikkeling ondersteunen we, want leren en innoveren staan bij ons centraal. Hoe je dat merkt? Er is ruimte voor het volgen van trainingen en cursussen & opleidingen;
• Iedereen krijgt bij ons een Individueel Keuze Budget van 17,05% over je brutosalaris dat je naar eigen inzicht kan laten uitbetalen of kan inzetten om bijvoorbeeld extra vakantiedagen te kopen;
• Een uitdagende en veelzijdige functie binnen een dynamische en maatschappelijk betrokken veld.
• De mogelijkheid om een betekenisvolle bijdrage te leveren aan het gezond en veilig opgroeien van kinderen en jongeren.
• Eerst voor de duur van een jaar, met afhankelijk van je functioneren, uitzicht op een dienstverband voor onbepaalde tijd. 

Wie zoeken wij?

• Iemand die aansluit bij de leef- en belevingswereld van jongeren. Je bent in staat professioneel, pro-actief en laagdrempelig contact te leggen met (groepen) jongeren.
• Je kunt leiding nemen in projecten en initieert nieuwe initiatieven. Je ondersteunt jongeren met plannen en geeft ze een belangrijke rol in nieuwe initiatieven.
• Iemand met lef, creativiteit en een positieve houding. Je bent open-minded en zoekt naar, en werkt vanuit, kansen en mogelijkheden.
• Je kan zowel werken vanuit het collectief als vanuit het individu en hebt ervaring met de systeemaanpak.
• Je bent flexibel en bereid om in de (avond) uren te werken wanneer jongeren er zijn.
• In bezit van rijbewijs en vervoer.
• HBO denk en werkwijze.

Waar kom je te werken?

Onze organisatie is volop in ontwikkeling. We hebben teamleiders toegevoegd aan onze managementstructuur. Samen bouwen we verder aan een organisatie waarbij autonomie in je werk hand in hand gaat met duidelijkheid en structuur. En dat is top, want zo kun jij dingen regelen. Voor elkaar krijgen. Doorpakken maar! 

Hoe solliciteer je?

Enthousiast?

Je kunt reageren tot en met 3 mei 2025 via Werken in Gelderland.  

De sollicitatiegesprekken staan gepland op woensdag 13 mei 2026. 

Heb je nog vragen?

Als je meer informatie over deze functie wilt, kun je contact opnemen met Shirley Bolt, teamleider, via 06 – 34 55 78 22 of via shirley.bolt@gemeenteberkelland.nl.

Heb je vragen over de procedure? Neem dan contact op met HR-service hr@gemeenteberkelland.nl of 0545 – 250 500.