Wat ga je doen?

Als toezichthouder in de rol van straatcoach ben je veel in de wijken en kernen van de gemeente Wijchen en Druten aanwezig en bied je een goede dienstverlening dichtbij. Je hoofdtaak is het voorkomen van overlast door de jeugd. Dit doe je niet alleen. Je vervult hierin ook een rol ten aanzien van andere inwoners in de buurt en je bent een belangrijke schakel tussen onze inwoners, de gemeentelijke organisatie en andere partners zoals jongerenwerkers, boa’s, politie en onderwijsinstellingen. Samen werken we aan een integrale aanpak van jeugdoverlast- en criminaliteit. Dit betekent dat je ook deelneemt aan het Jeugd- en Veiligheidsoverleg.

Concreet kun je aan de volgende werkzaamheden denken:

• Toezicht houden op straat, bijvoorbeeld op overlastlocaties, rondom scholen en bij evenementen en een vertrouwensrelatie met de jongeren opbouwen;
• Jongeren aanspreken op ongewenst en/of overlastgevend gedrag en doorverwijzen naar hulp en zorg indien nodig;
• Met melders van (jeugd)overlast in gesprek gaan;
• In gesprek gaan met de ouder(s)/verzorger(s) van overlastgevende jongeren ;
• Waar nodig mentorrol vervullen bij overlastgevende jongeren;
• Deelnemen aan de Jeugd- en Veiligheidsoverleggen;
• Verbinden van buurtbewoners en maatschappelijke partners;
• Observeren van situaties op straat en snel handelen bij veranderingen.

Wie zijn wij?

Je gaat aan de slag in het team BOA’s binnen het domein publiekszaken. Het team bestaat uit 9 bevlogen medewerkers waaronder één coördinator. 

Wat bieden wij jou?

Je komt terecht bij een goede werkgever die jouw inzet op allerlei manieren waardeert! Je functie wordt BOA (HR 21 functie medewerker handhaving IV). De functie is tijdelijk, vooralsnog voor 6 maanden. 

Bij ons geniet je van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals 17,05% Individueel Keuzebudget (IKB), een onregelmatigheidstoeslag over de gewerkte uren in de avonduren en in de weekenden en mag je de kosten van je maaltijd tijdens een avonddienst declareren. Dit is slechts een greep uit wat we te bieden hebben. Voor een volledig overzicht van onze arbeidsvoorwaarden, kijk op Wat bieden wij? | Werkorganisatie Druten Wijchen. 

Wie zoeken wij?

• Je hebt minimaal een MBO-studie, bij voorkeur als toezichthouder;
• Je begrijpt straattaal en bent zowel in woord als papier communicatief sterk;
• Verslagen schrijven is voor jou geen probleem;
• Je bent flexibel en bereid op flexibele tijden te werken, ook in de avonden en weekenden als dat nodig is;
• Je bent zowel intern als extern een verbindend persoon;
• Je bent in het bezit van een rijbewijs en auto;
• Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG-P) is geen probleem;
• Ervaring met (culturele) diversiteit is een pluspunt.

Waar kom je te werken?

Bij de Werkorganisatie Druten Wijchen (WDW) werk je in een inspirerende omgeving vol kansen! Als samenwerkingsverband tussen de gemeenten Druten en Wijchen, biedt de WDW volop mogelijkheden voor vakbekwame en bevlogen medewerkers. Je werkt voor twee gemeenten met elk hun eigen bestuur en ambities, wat zorgt voor afwisseling en uitdaging. De WDW werkt met zelforganiserende teams, waardoor je veel eigen verantwoordelijkheid krijgt. Iedereen telt mee, ongeacht achtergrond, leeftijd, opleiding of werkervaring. De cultuur is open, informeel en positief. De WDW gelooft dat gelukkige medewerkers, die hun talenten kunnen ontwikkelen, bijdragen aan een productieve organisatie. Kortom, bij de WDW staat jouw groei en ontwikkeling centraal! 

Hoe solliciteer je?

Ben je enthousiast over de functie bij de Werkorganisatie Druten Wijchen? Solliciteer direct via www.werkeningelderland.nl! We kijken ernaar uit om jouw talenten te verwelkomen in ons team.

Een reactie op je sollicitatie ontvang je van ons via Werken in Gelderland. Is de vacature gesloten en heb je niets gehoord? Controleer dan ook je spam box of mail naar peno@drutenwijchen.nl.

We doen de werving zelf, dus acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. 

Een recente verklaring omtrent gedrag maakt onderdeel uit van de procedure.

Heb je nog vragen?

• Heb je een vraag over de vacature? Bel gerust met Edith Hubers, via 0634850331 Zij vertelt je graag meer.
• Heb je een vraag over de procedure? Mail deze naar recruiter@drutenwijchen.nl.
• De eerste gesprekken staan gepland voor dinsdag 21 oktober.