Opdracht

Beleidsadviseur Sociaal Domein (Aandachtsgebied Inburgering & Volwasseneducatie)

  • Aanvang opdracht Z.s.m.
  • Einde opdracht Tot en met 31 juli 2026
  • Verlenging 2x 1 maand
  • Uren per week 30 tot 32
  • Reageren t/m 29 April 2026 09:00 Je hebt nog 13 dagen
  • Plaatsingsdatum 15 April 2026

Uitvoeringsvoorwaarde
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de Gemeente Ede mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de Gemeente Ede. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De gemeente merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak, BV, maatschap of Opting-In constructie is).

Als onderdeel van de aanbestedingsprocedure vindt een screening plaats op integriteit, betrouwbaarheid en zelfstandigheid. Deze screening omvat onder meer een online controle van openbare bronnen en een beoordeling van de arbeidsrelatie conform de Wet DBA. De screening is verplicht en wordt uitgevoerd vóór gunning. De resultaten kunnen leiden tot uitsluiting van deelname.

Gemeente Ede, smaakmakers van de Veluwe
Ede is veelzijdig: wonen, werken, recreëren kent in Ede vele smaken. Van het levendig centrum in de stad Ede tot het gevarieerde buitengebied en de natuur van de Veluwe. Een groot gebied met dorpen en stad. We kijken hoe we inwoners verder helpen door goed te luisteren. En geven duidelijk aan wat we te bieden hebben. Wist je dat we bij onze gemeente de nadruk op voedsel en gezondheid leggen? Tegelijkertijd focussen we met zo’n 1000 collega’s op andere belangrijke zaken. Denk aan het zorgen voor voldoende woningen en het werken aan leefbaarheid en duurzaamheid. Voor iedereen, want iedereen is welkom. Onze samenleving en omgeving is continu in ontwikkeling, wij bewegen mee en kijken vooruit. Dat maakt ons wendbaar en weerbaar.

Opdracht
Gemeente Ede staat de komende jaren voor uitdagende vraagstukken in het sociaal domein. Als Beleidsadviseur Sociaal Domein speel je een cruciale rol in het volgen en signaleren van relevante (beleids-)ontwikkelingen. Je vertaalt deze ontwikkelingen naar concrete adviezen voor bestuurders en collega’s en zorgt ervoor dat beleid effectief wordt geïmplementeerd en bijdraagt aan de leefwereld van onze inwoners. Je werkt nauw samen met interne en externe partners om de maatschappelijke opgaven op het gebied van inburgering, huisvesting van statushouders en volwasseneducatie op te lossen.

Binnen het team Beleid, Implementatie en Kwaliteit maak je deel uit van de ketens ‘Een nieuw begin in Ede’ en ‘Een leven lang ontwikkelen’. Je richt je specifiek op de beleidsterreinen van inburgering, huisvesting van statushouders en volwasseneducatie vanuit de Wet Educatie en Beroepsonderwijs (WEB). Je volgt landelijke ontwikkelingen, vertaalt deze naar lokaal beleid en levert een beleidsmatige bijdrage aan complexe vraagstukken op het snijvlak van huisvesting en participatie van vluchtelingen. Je werkt daarbij nauw samen met de portefeuillehouders en andere beleidsadviseurs in een politiek-bestuurlijke omgeving.

Kerntaken:

  • Adviseren van bestuur, management en collega’s over vraagstukken en ontwikkelingen in wet- en regelgeving met betrekking tot de huisvesting en inburgering van statushouders en de Wet Educatie en Beroepsonderwijs (WEB).
  • Vormgeven en implementeren van integraal beleid voor de huisvesting en maatschappelijke begeleiding van statushouders.
  • Coördineren van woonoverleg en samenwerking met ketenpartners, het bewaken van taakstellingen en het signaleren en oplossen van knelpunten in de uitvoering van beleid.
  • Voorbereiden en deelnemen aan aanbestedingen en het beheren van contracten (leerroutes, maatschappelijke begeleiding, woonbegeleiding), inclusief financiële afstemming en implementatie van de aanbestedingen.
  • Opstellen van memo’s en beleidsadviezen, vertalen van landelijke ontwikkelingen naar lokaal beleid en bewaken van de uitvoering van formele en non-formele educatie.
  • Ontwikkelen van monitoren, analyseren van rapportages en uitvoeren van financiële monitoring en verantwoording van beleidsprogramma’s.
  • Onderhouden van contacten met ketenpartners en interne stakeholders, organiseren van overleggen, en vertegenwoordigen van de gemeente/regio in regionale samenwerkingen.
  • Eventueel Deelnemen aan landelijke werkgroepen van G40 en VNG.
  • Opstellen van voorstellen voor het college of de raad en het uitwerken van moties en amendementen van de raad.

Voorstel opdrachtomschrijving:

Opdrachtomschrijving
De opdrachtnemer voert zelfstandig werkzaamheden uit als beleidsadviseur binnen het sociaal domein van de Gemeente Ede. De opdracht richt zich op het ontwikkelen, implementeren en monitoren van beleid op het gebied van inburgering, huisvesting van statushouders en volwasseneducatie (Wet Educatie en Beroepsonderwijs – WEB).

De opdrachtnemer signaleert relevante landelijke en regionale ontwikkelingen en vertaalt deze naar concreet en uitvoerbaar lokaal beleid. Daarnaast adviseert de opdrachtnemer bestuur, management en collega’s over beleidskeuzes en draagt zorg voor implementatie en borging in de uitvoering.

De werkzaamheden omvatten onder andere:

  • Adviseren van bestuur, management en collega’s over wet- en regelgeving en beleidsontwikkelingen
  • Ontwikkelen en implementeren van integraal beleid
  • Coördineren van samenwerking met ketenpartners en bewaken van taakstellingen
  • Voorbereiden en begeleiden van aanbestedingen en contractmanagement
  • Opstellen van beleidsadviezen, memo’s en bestuurlijke stukken
  • Monitoren van beleidsresultaten en uitvoeren van financiële verantwoording
  • Vertegenwoordigen van de gemeente in regionale en landelijke overleggen

De opdracht wordt zelfstandig uitgevoerd, waarbij de opdrachtnemer eigen verantwoordelijkheid draagt voor de uitvoering en het behalen van resultaten. 

Vereisten / knock-outcriteria
1. BYOD (bring your own device): voor deze opdracht moet de kandidaat gebruik maken van eigen laptop en mobiel;
2. Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
3. Aantoonbaar afgeronde opleiding minimaal hbo-bachelor niveau;

4. Minimaal 3 jaar ervaring als beleidsadviseur binnen een gemeente;
5. Ervaring met projectmatig werken en het toepassen van projectleidersvaardigheden;
6. Aantoonbare werkervaring met beleid op het gebied van inburgering en/of statushouders;
7. Aantoonbare werkervaring binnen een politiek-bestuurlijke omgeving (gemeente).

Selectiecriteria te beoordelen door Flextender (weging, totaal 100 punten)
8. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur binnen een gemeente (20 punten);
9. Aantoonbare werkervaring met zowel inburgering als statushoudersbeleid (20 punten);
10. Aantoonbare werk ervaring met de Wet Educatie en Beroepsonderwijs (WEB) (15 punten);
11. Aantoonbare werkervaring met aanbestedingen en contractmanagement binnen het sociaal domein (15 punten);
12. Aantoonbare werkervaring met advisering aan college en/of gemeenteraad (bestuurlijke besluitvorming) (10 punten);
13. Aantoonbare werkervaring met het coördineren van samenwerking met ketenpartners (bijv. woningcorporaties, COA, welzijnsorganisaties) (10 punten);
14. Uurtarief maximaal € 105,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer, parkeerkosten én Flextender fee (10 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties
- Analytisch vermogen;
- Probleemoplossend denken;
- Goede communicatieve vaardigheden;
- Resultaatgerichtheid;
- Besluitvaardigheid;
- Politieke sensitiviteit;
- Samenwerken;
- Teamspeler;
- Proactief.

Benodigd aantal professionals
1.

Beoordeling
Stap 1: Beoordeling cv’s op minimumeisen
Flextender beoordeelt de cv’s op de minimumeisen in het bovengenoemde profiel. Kandidaten die voldoen aan de minimumeisen in het bovengenoemde profiel worden geselecteerd voor stap 2 in de beoordeling. De kandidaten die niet voldoen worden niet verder beoordeeld.

Stap 2: Selectie cv’s die aan de organisatie worden voorgelegd
Flextender beoordeelt de cv’s van de kandidaten die voldoen aan de minimumeisen in het bovengenoemde profiel in onderlinge vergelijking op de bovengenoemde “gunningscriteria te beoordelen door Flextender”.

De kandidaten die het beste scoren op bovengenoemde criteria worden geselecteerd voor stap 3 in de beoordeling. Bij een gelijke score is het uurtarief doorslaggevend. De overige kandidaten worden niet voorgelegd aan de opdrachtgever voor verdere beoordeling.

Stap 3: Uitnodiging voor een selectiegesprek
De opdrachtgever beoordeelt de cv’s van de kandidaten die door Flextender zijn geselecteerd in onderlinge vergelijking op de volgende criteria.

  1. Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten.
  2. Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties.

De kandidaten die na deze beoordeling het beste scoren op de beoordeelde gunningscriteria worden uitgenodigd voor een selectiegesprek (stap 4 in de beoordeling). De beste kandidaten worden uitgenodigd voor een gesprek. De overige kandidaten worden niet uitgenodigd voor een gesprek.

Stap 4: Selectiegesprek
In het selectiegesprek wordt door de opdrachtgever nader getoetst in hoeverre de betreffende kandidaten voldoen aan het bovengenoemde profiel (met name wordt getoetst op de competenties). Het selectiegesprek wordt gevoerd met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie. De kandidaten dienen op elke competentie minimaal een voldoende te scoren. Indien geen van de geselecteerde kandidaten op alle competenties minimaal een voldoende scoort zal stap drie van de beoordeling worden herhaald.

De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die naar het oordeel van de organisatie het beste voldoet aan het bovengenoemde profiel. Alle overige kandidaten worden geïnformeerd dat de opdracht niet aan hen wordt gegund. Er wordt een opschortende termijn gehanteerd ter behandeling van eventuele bezwaren.

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal -. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

Fee Flextender
Flextender brengt voor deze opdracht €1,90 per gewerkt uur in rekening bij de winnende leverancier. 

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr.
Is hybride werken mogelijk: Ja.

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever worden gepland op een nader te bepalen moment. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen zo spoedig mogelijk bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

Overige informatie

  • De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
  • Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).
  • Voor de toegang verlening tot alle systemen bij de Gemeente Ede is het verstrekken van een geboortedatum noodzakelijk. Deze zal worden opgevraagd bij de telefonische voorlopige gunning, en zal door Flextender uitsluitend worden verwerkt voor dit doel en wordt niet opgeslagen voor andere doeleinden.
  • Als onderdeel van de aanbestedingsprocedure vindt een screening plaats op integriteit, betrouwbaarheid en zelfstandigheid. Deze screening omvat onder meer een online controle van openbare bronnen en een beoordeling van de arbeidsrelatie conform de Wet DBA. De screening is verplicht en wordt uitgevoerd vóór gunning. De resultaten kunnen leiden tot uitsluiting van deelname.

Meer informatie
Vragen kunnen ingediend worden tot dinsdag 21 april 2026, 09:00 uur. De vragen en bijbehorende antwoorden worden op woensdag 22 april 2026 gepubliceerd op onze website. Inhoudelijke vragen kunt u indienen bij Flextender, via de onderstaande button. Vragen omtrent de procedure kunt u telefonisch stellen. Flextender is bereikbaar op telefoonnummer 035-7510777.

De reactietermijn van deze inhuuropdracht duurt tot woensdag 29 april 2026, 09:00 uur. Tot die tijd kunt u reageren.

Laatste opdrachten

Bekijk alle opdrachten