Wat ga je doen?

Jij gelooft dat inwoners, ondernemers en maatschappelijke organisaties waardevolle ideeën en inzichten hebben. Daarom zorg je ervoor dat zij op een toegankelijke en passende manier kunnen meedenken over plannen en ontwikkelingen in hun gemeente. Je ondersteunt participatiebijeenkomsten, gaat actief in gesprek met mensen uit de samenleving en vertaalt hun wensen, behoeften en signalen naar inzichten die bijdragen aan beleid en projecten. Bij route 3-projecten werk je samen met collega’s aan de uitvoering van participatieplannen en help je om participatie zichtbaar en waardevol te maken.

Daarnaast begeleid je initiatieven uit de samenleving en stimuleer je actief burgerschap in wijken en dorpen. Je bent een verbindende schakel tussen inwoners, organisaties en de gemeentelijke organisatie en zet je in voor leefbaarheid en welzijn in de wijk. Vanuit een wijkgerichte aanpak bouw en onderhoud je een sterk netwerk van actieve bewoners en maatschappelijke partners. Ook adviseer en ondersteun je wijk- en dorpsraden in hun rol als facilitator en belangenbehartiger van hun wijk of dorp. 

Je staat met één been in de organisatie en met het andere midden in de samenleving. Of je nu een bijeenkomst organiseert, een gesprek begeleidt of de wijk ingaat om op te halen wat er speelt: jij krijgt energie van contact met mensen en van het samen werken aan sterke, betrokken en toekomstbestendige gemeenschappen.

Wie zijn wij?

Je komt terecht in een betrokken team dat volop in ontwikkeling is. Hier krijg je de ruimte om initiatief te nemen, samen te werken en zichtbaar bij te dragen aan maatschappelijke vraagstukken die inwoners direct raken. Je werkt samen met deskundige en behulpzame collega’s die kennis delen, goed afstemmen en oog hebben voor elkaar. In deze open werkomgeving kun je op elkaar rekenen en krijg je de kans om jezelf verder te ontwikkelen. Jij bent zorgvuldig, neemt verantwoordelijkheid en zet je graag in voor resultaten die ertoe doen. Samen maken jullie elke dag het verschil voor inwoners, wijken en dorpen.

Wat bieden wij jou?

Wij bieden een veelzijdige en uitdagende functie met een mooi pakket aan arbeidsvoorwaarden: 

• Bruto maandsalaris tot maximaal € 5.096,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (Schaal 9 van CAO SGO).
• We beginnen met een contract voor één jaar. Als we allebei tevreden zijn, verandert dit in een vast contract.
• Wij hebben een royale reiskostenvergoeding. Hierbij maakt het niet uit of je lopend, per fiets, motor of auto reist. De belastingvrije reiskostenvergoeding is € 0,25 per kilometer. Wanneer je reist met het Openbaar vervoer, krijg je de volledige kosten vergoed.
• Je kunt gebruik maken van onze fietsregeling.
• Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05%, je kan zelf bepalen hoe je jouw IKB-budget inzet.
• Wij bieden de mogelijkheid tot hybride werken. Je werktijden en werkplek bepalen we in overleg. Je ontvangt een thuiswerkvergoeding van € 3,25 netto per thuiswerkdag.
• Een laptop en een smartphone van de zaak.
• Groei én persoonlijke ontwikkeling vinden wij belangrijk. Wij hebben daarom de 1Stroomacademie waarin je onlinecursussen, lezingen en trainingen kunt volgen.
• Bij ons is een goede balans tussen werk en privé belangrijk. We ondersteunen medewerkers die mantelzorg geven.
• Een fijne informele werksfeer: we hebben een actieve én gezellige personeelsvereniging die veel leuke activiteiten organiseert, waaronder het jaarlijkse PV uitje.

Wie zoeken wij?

• Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau.
• Je hebt relevante werkervaring met communicatie en/of participatie.
• Je hebt kennis van bestuurlijke processen binnen (semi)overheidsorganisaties.

Je bent een verbinder die gemakkelijk schakelt tussen inwoners, bestuur en organisatie. Je begrijpt verschillende belangen, brengt mensen samen en weet draagvlak te creëren voor ideeën en plannen. Je communiceert helder en toegankelijk, geeft gevraagd en ongevraagd advies en durft met creatieve oplossingen te komen. Daarbij kijk je verder dan de gebaande paden en zie je kansen om inwoners actief te betrekken. Je bent flexibel, speelt in op veranderingen en voelt je thuis in een dynamische omgeving. Ook als een bijeenkomst in de avond of het weekend plaatsvindt, ben jij bereid om aan te sluiten. Met jouw hands-on mentaliteit wacht je niet af, maar pak je door en zorg je dat plannen ook echt tot uitvoering komen.

Waar kom je te werken?

Met ongeveer 350 medewerkers werken we aan het realiseren van de ambities van de gemeentebesturen van Duiven en Westervoort. We zijn verantwoordelijk voor de dienstverlening aan de ruim 40.000 inwoners, de ondernemers, instellingen en verenigingen van beide gemeenten. Deze complexe dynamiek maakt ons werk bijzonder en uitdagend. 1Stroom is een organisatie die zich kenmerkt door korte lijnen en betrokken collega’s en die zich laat leiden door de kernwaarden ‘vertrouwen, aandacht en verantwoordelijkheid’. Onze medewerkers geven samen vorm aan onze missie: een veerkrachtige organisatie in een vitale samenleving.

Je komt te werken binnen het Domein Dienstverlening & Bedrijfsvoering, in het team Advies, bij het cluster Participatie en Communicatie. Dit cluster bestaat uit 5 professionals die zich inzetten voor heldere communicatie en het versterken van participatie in de gemeente. We zitten volop in de transformatie waarbij we communicatie en participatie integraal willen verbinden. Dat betekent dat je niet alleen adviseert, maar ook actief meebouwt aan een nieuwe manier van werken waarin inwoners en partners écht worden betrokken.

Hoe solliciteer je?

• Ben je enthousiast en spreekt deze vacature je aan? Dan ontvangen we jouw sollicitatie graag vóór 17 november 2026 via de solliciteerbutton.
• Wij ontvangen graag jouw cv en motivatie, waarin je in maximaal 1 A4 pagina toelicht waarom jouw werkervaring en competenties aansluiten bij deze functie. Let op! Neem concrete voorbeelden op in je brief (max 1 A4).
• De selectieprocedure start meteen na de sluitingstermijn en bestaat uit een brief/cv selectie, sollicitatiegesprekken en een arbeidsvoorwaardengesprek.
• De eerste sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden op dinsdag 24 november tussen 11.00 en 14.00 uur.
• Van elke collega die ons komt versterken vragen wij een recente Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Heb je nog vragen?

Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Jolanda de Zeeuw, Adviseur Participatie en actief burgerschap. Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met met Anne-Wil Mom, medewerker HR via A.Mom@1stroom.nl. Beide zijn te bereiken via telefoonnummer 088 - 695 30 00.

Bezoek de website van 1Stroom voor meer informatie.