Dit is Land van Cuijk

Een jonge en moderne gemeente vol kansen en uitdagingen. We zijn de grootste gemeente van Brabant en daar zijn we best trots op. Met een team van ruim 800 medewerkers zetten we ons iedere dag in voor onze 90.000 inwoners. We hebben een heldere missie: elke dag onze regio een beetje beter maken; mooier, veiliger, zorgzamer, vitaler, duurzamer en ondernemender. Dat doen we voor en mét onze inwoners en ondernemers. Zij weten namelijk als geen ander wat goed is voor het Land van Cuijk. 

Bouw jij mee aan de toekomst van het Land van Cuijk? We zijn op zoek naar een: 
Beleidsadviseur Sociaal Domein Welzijn (voor 32 tot 36 uren per week)

Jouw functie

Onze gemeente staat klaar voor inwoners die op wat voor manier dan ook hulp nodig hebben. We bevorderen eigen kracht en zelfredzaamheid, en bieden een vangnet voor kwetsbare inwoners. Jij weet als geen ander hoe je dit het beste kunt aanpakken. Je voelt je betrokken, bij onze organisatie én bij onze inwoners. Je hebt de drive en de kennis om ons sociale beleid als een huis neer te zetten en te monitoren. Jij bent een professional die kwaliteit hoog in het vaandel heeft staan. 

Voor de gemeente Land van Cuijk zijn we op zoek naar collega’s met de kerncompetenties: innovatief, betrouwbaar en wendbaar.

Wat ga je doen?

Het sociale domein is volop in ontwikkeling. De druk op de zorg wordt steeds groter, onder andere als gevolg van de vergrijzing, een afname van het aantal beschikbare zorgprofessionals en langer thuis blijven wonen. Om de zorg toegankelijk te houden wordt er landelijk, regionaal en lokaal steeds meer belang gehecht aan de sociale basis en de versterking van het voorliggend veld: alle laagdrempelige activiteiten en voorzieningen die gericht zijn om elkaar te ontmoeten, ondersteunen,  kwetsbaarheid te voorkomen en zo lang mogelijk zelfredzaam te blijven. 

Vanuit jouw expertise lever je een bijdrage aan de implementatie van landelijk en regionaal beleid en projecten voortkomend uit bijvoorbeeld de IZA, GALA, AZWA en Mooi Maasvallei. Daarnaast ga je aan de slag met het opstellen, implementeren, evalueren en monitoren van lokaal beleid. Je werkt hierbij samen met je collega’s: de senior beleidsadviseurs/projectleiders, beleidsadviseurs, beleidsmedewerkers en partners in het veld om beleidsdoelen effectief te realiseren.

Wie ben jij?

Jij hebt

• een relevante opleiding op minimaal hbo-niveau;
• ervaring met beleid Sociaal Domein-breed en specifiek op het terrein van Welzijn;
• oog voor ontwikkelingen in de samenleving, affiniteit met politiek bestuurlijke processen en een goed gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en je weet je staande te houden als de situatie daar om vraagt;
• een resultaatgerichte en projectmatige werkhouding;
• de vaardigheden om draagvlak te creëren;
• goede schriftelijke en mondelingen uitdrukkingsvaardigheden.

Een team om op te bouwen

Als Beleidsadviseur Sociaal Domein Welzijn ben je onderdeel van het Team Beleid Sociaal Domein, één van de 26 teams binnen onze organisatie. We zijn met een kleine 50 medewerkers. Gemeente Land van Cuijk In totaal heeft ongeveer 800 medewerkers. We hebben een open werksfeer, waar plezier voorop staat en je de kans krijgt je kracht en talent in te zetten en ambities waar te maken. We zijn een werkgever waar je op (en mee) kan bouwen. We werken in het belang van de inwoners, ondernemers en elkaar.

Als team Beleid Sociaal Domein ontwikkelen wij beleid en werken we samen met partners om een sterke sociale basis te creëren. We bevorderen eigen kracht en zelfredzaamheid, en bieden een vangnet voor kwetsbare inwoners.

Het team Beleid Sociaal Domein houdt zich bezig met de onderwerpen Wmo, welzijn, gezondheid, jeugd, onderwijs, werk en inkomen, armoede, inburgering en asiel, sport en accommodaties, kunst en cultuur. Binnen het team werken strategen, senior beleidsadviseurs, beleidsadviseurs, contractmanagers, beleidsmedewerkers en ondersteuners nauw met elkaar samen.

In totaal zijn we met ongeveer 800 medewerkers, een mooie mix van verschillende leeftijden, niveaus en achtergronden. Samen zijn we van veel markten thuis. 

Wij bieden

Als medewerker van de gemeente Land van Cuijk ga je echt iets betekenen voor onze inwoners. Jouw werk heeft grote maatschappelijke impact en dat wordt beloond met goede arbeidsvoorwaarden. Afhankelijk van je ervaring bieden we je een salaris van maximaal € 5.554,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (aanloopschaal 9, functieschaal 10) en een goed pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een individueel keuzebudget van 17,05% van het bruto jaarsalaris. 

Daarnaast bieden we uitgebreide opleidingsmogelijkheden. We investeren graag in persoonlijke ontwikkeling. Onze medewerkers krijgen de kans om zich te blijven ontwikkelen en te groeien. Ieder team krijgt een eigen opleidingsbudget en toegang tot ons eigen leerplatform ‘Leerland van Cuijk’ waar je interessante trainingen en workshops kunt volgen. 

Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar, met uitzicht op een vaste overeenkomst.

Flexibel werken 

Het gloednieuwe gemeentehuis in Boxmeer wordt jouw thuisbasis. Daarnaast werken we activiteitgericht. Dat wil zeggen dat je werkt op de plek die past bij de activiteit of het werk dat je op dat moment uitvoert. Dat kan thuis, op locatie of in het gemeentehuis zijn. Net wat voor jouw werk op dat moment het meest passend is. We faciliteren voor jou een thuiswerkplek en je krijgt een telefoon en laptop van het werk.

Een gezonde balans tussen werk en privé vinden wij heel belangrijk. Daarom kun je zelf gemakkelijk je werktijden indelen. Zodat jij gewoon naast je werk kan blijven sporten of studeren of kan zorgen voor je naasten.

Enthousiast geworden?

Solliciteer dan direct door je motivatiebrief en CV te uploaden via de daarvoor bestemde sollicitatieknop. Je motivatiebrief kun je richten aan Sandra Joosten. 

De gesprekken vinden plaats op woensdag 18 maart. 

Heb je nog vragen?

Heb je vragen over deze functie? Neem dan contact op met Sandra Joosten, teammanager Beleid Sociaal Domein, E: sandra.joosten@landvancuijk.nl, T: 06-39531767 . Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Ineke Hurkens, HR-adviseur, E: Ineke.Hurkens@landvancuijk.nl, T: 06-683694588

Antencedentenonderzoek kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.