36 uur (1 fte) | € 2.840 - € 4.015 bruto| sluitingsdatum 2 maart 2026

Team Toezicht en Handhaving (afdeling Beheer en Realisatie) van de gemeente Wageningen is op zoek naar een integraal handhaver (BOA) domein I. Ga jij makkelijk het gesprek aan en heb jij hart voor een veilig en schoon Wageningen? Wil jij samen met collega’s en inwoners vorm geven aan de ontwikkeling en ambities van een hele sociale stad in een mooie groene omgeving? Wil je meewerken aan een organisatie die klaar is voor de toekomst? Lees dan gauw verder!



Wat ga je doen?

Als integraal handhaver (BOA) domein I ben jij het visitekaartje van de gemeente Wageningen. Te voet, fietsend of in de auto surveilleer jij in jouw eigen wijk, houdt toezicht bij een evenement of controleert op verschillende wet- en regelgeving. Jij hebt het talent om met iedereen, zowel jong als oud, in contact te treden en treed daar waar nodig handhavend op. Samen met je collega’s lever jij een cruciale bijdrage aan de veiligheid en leefbaarheid van de gemeente Wageningen.

• Je houdt toezicht op de naleving van wetten en verordeningen die het gebruik van de openbare orde regelen. Denk hierbij aan de Algemeen Plaatselijke Verordening, de Parkeerverordening, Alcoholwet en milieuwetgeving;
• Je controleert onder andere of huishoudelijk afval op de juiste manier wordt aangeboden, of de aanlijnplicht van honden wordt nageleefd en of er een (juiste) vergunning is afgegeven voor een evenement. Zo nodig geeft je een waarschuwing of stel je een proces-verbaal op;
• Je verzorgt de administratieve afhandeling van de processen-verbaal;
• Je neemt deel aan interne of externe projecten binnen je vakgebied en adviseert over te verlenen vergunningen;
• Je verstrekt informatie en geeft voorlichting aan inwoners, ondernemers en bezoekers; je bent het visitekaartje van de gemeente.
• Met de gemeente Renkum is een handhavingsconvenant afgesloten. Hierdoor werken handhavers van de teams Toezicht en Handhaving nauw samen.

Als Integraal handhaver (BOA) domein I werk je binnen de afdeling Beheer en Realisatie. Binnen deze afdeling zijn ongeveer 80 professionals werkzaam. Ze zijn verdeeld over zes teams: Beheer, advies & projecten; Haven, markt & veer; Vastgoed beheer; Toezicht & Handhaving; Voorbereiding & Realisatie en Uitvoering. Samen zorgen we voor het beheer en onderhoud van de openbare ruimte.



Waar ga je werken?

Wageningen is een mooie universiteitsstad met een internationaal karakter. Als City of Life Sciences werkt Wageningen volop aan de kwaliteit van leven. Denk bijvoorbeeld aan innovaties op het gebied van voeding, gezondheid en duurzaamheid. Wageningen is ook Stad der Bevrijding! Elk jaar wordt dit groots herdacht en gevierd op 4 en 5 mei. Werken bij de gemeente Wageningen? Dat vraagt wat van jou, maar daar krijg je ook heel veel voor terug. Je krijgt ruimte om te innoveren en kan meebouwen aan een organisatie die gaat werken met zelforganiserende teams. Samen met de collega’s in je team sta je voor de afgesproken resultaten en kwaliteit. Of het nu gaat om onze dienstverlening of om het maken van plannen, de inwoner staat centraal. We denken dat we dit beter kunnen bereiken door medewerkers meer zelfstandigheid en verantwoordelijkheid te geven. In Wageningen staat de mens centraal.



Wat breng je mee?

• Je bent een ambitieuze en enthousiaste collega, die besluitvaardig en doortastend is;
• Je kan goed zelfstandig werken, je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en je hebt overredingskracht;
• Je bent omgevingsbewust en hebt goede sociale vaardigheden;
• Je beschikt over MBO werk- en denkniveau en je hebt een geldig BOA-getuigenschrift;
• Je beschikt over rijbewijs B;
• Bovendien ben je bereid om ook ’s avonds en in het weekend te werken;
• Een geldig EHBO diploma en een certificaat Alcoholwet zijn een pré.



Wat bieden wij

Een omgeving waar je je werk met plezier kan doen. Ook kun je rekenen op:

• Een salaris van maximaal € 4.015,- bruto per maand op basis van een volledige werkweek (36 uur), inschaling in functieschaal 7 (HR21-normfunctie Medewerker handhaving III);
• Een tijdelijke aanstelling voor de periode van één jaar, met de bedoeling om dit bij goed functioneren om te zetten naar een vaste aanstelling;
• Een smartphone die je zowel zakelijk als privé kunt gebruiken;
• Een extra budget boven op je brutosalaris van circa 17,05% (IKB). Dit budget kun je voor een groot deel naar je eigen wensen vormgeven. Zo kan je extra verlof kopen, een fiets aanschaffen met belastingvoordeel of het budget laten uitbetalen voor extra inkomen



We maken graag kennis met je!

Wil je meer informatie over deze functie of over het team en onze manier van werken? Neem dan contact op met Luuk Zeeman (Teamleider Toezicht en Handhaving). Je bereikt hem op 06-39341702. Enthousiast geworden? Stuur dan je CV met motivatiebrief. 

De gesprekken vinden plaats op 2 tot en met 5 maart tussen 14:00 en 17:00 uur .