Adviseur digitale vergunningverlening & VTH
Zet jij je in voor de digitale transformatie van vergunningverlening, toezicht en handhaving in Nederland? Als Adviseur digitale vergunningverlening & VTH bij Omgevingsdienst NL speel je een centrale rol in het versnellen en vormgeven van de digitalisering van het VTH-stelsel. Je werkt aan de overgang van documentgedreven naar toekomstbestendige, datagedreven vergunningverlening en levert daarmee een concrete bijdrage aan efficiëntere processen en betere informatievoorziening voor omgevingsdiensten.
In het kort
-
- Organisatie
- Omgevingsdienst NL
-
- Standplaats
- Ede (verhuizing naar regio Utrecht/Amersfoort voorzien in 2026)
-
- Uren per week
- 32 - 36
-
- Maandsalaris
- €4.349 - €6.193
-
- Salarisniveau
- Schaal 11
-
- Reageren t/m
- 08 februari Je hebt nog 13 dagen
- Opleidingsniveau
- Hbo, Hbo plus, Wo, Wo plus
-
- Plaatsingsdatum
- 15 januari 2026
-
- Dienstverband
- Tijdelijk met uitzicht op vast
Wat ga je doen?
Samen met een gedreven team werk je aan de digitalisering van Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving (VTH). Jouw primaire focus ligt op het project rondom vergunningverlening: van het digitaliseren van de aanvraag tot het digitaal inzichtelijk maken van de vergunde situatie.
Waar vergunningen en aanvragen nu vaak nog documentgedreven zijn, is het toekomstbeeld datagedreven vergunningverlening. Het doel is te komen tot efficiëntere processen, kortere doorlooptijden voor vergunningaanvragen en vergunninginformatie die digitaal toegankelijk, herbruikbaar en bruikbaar is voor toezicht, handhaving en beleid.
Hoewel het werk zich richt op digitale dienstverlening en informatievoorziening, zijn er sterke raakvlakken met de juridische kant van het VTH-stelsel, met name binnen het kader van de Omgevingswet. Concreet werk je mee aan trajecten die erop gericht zijn dat vergunningen en milieuregels technisch uniform worden opgesteld en beschikbaar komen in een uniform, machine leesbaar formaat.
De digitale transformatie van vergunningverlening naar een datagebaseerde aanpak vraagt – mede door de huidige fragmentatie binnen het VTH-stelsel – om ingrijpende (technische en organisatorische) veranderingen. Dit heeft direct effect op zaak- en VTH-systemen van omgevingsdiensten, maar ook op landelijke voorzieningen zoals het DSO-LV. De inhoudelijke opgave richt zich op het uniformeren van gegevens, het ontwikkelen van standaarden (informatiemodellen) en het bepalen welke gegevens uit vergunningen op welke wijze beschikbaar gesteld moeten worden.
Concreet richt jouw werk zich op de volgende taken:
1. Projectcoördinatie en belangenbehartiging
Je fungeert als verbindende schakel tussen omgevingsdiensten en landelijke initiatieven rondom de digitalisering van vergunningverlening. Je onderhoudt contact met de projectleider van het project Digitalisering Vergunningverlening binnen het landelijke programma Digitalisering VTH. Op basis van signalen uit het veld identificeer je knelpunten en zorg je dat belangen en behoeften van omgevingsdiensten worden ingebracht in het landelijke traject.
2. Advisering van omgevingsdiensten
Je adviseert omgevingsdiensten bij de transitie naar onder andere digitale vergunningverlening. Daarbij zet je verschillende adviesvormen in, zoals interviews, workshops en enquêtes. Je bent een luisterend oor en sparringpartner en helpt om landelijke ontwikkelingen te vertalen naar de dagelijkse praktijk van omgevingsdiensten.
3. Borgen van datakwaliteit
Je onderkent het belang van goede registratie en datakwaliteit voor succesvolle digitalisering en datagedreven werken. Je ondersteunt projecten en omgevingsdiensten met advies en (monitoring)instrumenten om de kwaliteit van vergunning- en VTH-gegevens te verbeteren en te borgen.
4. Integraal overzicht
Je bewaakt de samenhang tussen projecten binnen het programma Digitalisering VTH en relevante initiatieven bij omgevingsdiensten. Daarbij stem je intensief af met collega’s binnen het team Data & Informatievoorziening, zodat inspanningen elkaar versterken en dubbel werk wordt voorkomen.
5. Stakeholdermanagement en communicatie
Je onderhoudt actief contact met informatiemanagers, leveranciers en landelijke partners. Je rapporteert helder over voortgang, resultaten en knelpunten aan management en bestuur en fungeert als aanspreekpunt voor dit dossier.
Daarnaast lever je een bijdrage aan andere strategische prioriteiten binnen het team, zoals:
- het informatiemodel Vergunning, Toezicht en Handhaving;
- datagedreven vergunningverlening;
- uniformering van VTH- en toezichtsgegevens.
Wie zijn wij?
Het team Data & Informatievoorziening
Dit team speelt een sleutelrol in de digitale transformatie van het VTH-domein. Ons team van 6 enthousiaste professionals werkt dagelijks aan het verbeteren van de kwaliteit van gegevensuitwisseling tussen omgevingsdiensten, gemeenten, provincies en andere partners. We ontwikkelen innovatieve oplossingen die de manier waarop omgevingsdiensten hun taken uitvoeren, efficiënter en effectiever maken. Het is een energiek en hecht team waar veel ruimte is om met elkaar te sparren en waar het nemen van initiatieven gewaardeerd wordt. Je kunt rekenen op een goede werksfeer, waar hard gewerkt en veel gelachen wordt.
Wat bieden wij jou?
Wij bieden je een uitdagende functie in een moderne, professionele organisatie die volop in beweging is. Binnen het team Data & Informatievoorziening krijg je grote zelfstandigheid en regelruimte en werk je nauw samen met enthousiaste collega’s.
Daarnaast bieden we jou…
- een goed salaris, afhankelijk van jouw kennis en ervaring, volgens functieschaal 11 van de cao SGO (maximaal €6.193,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek)
- een arbeidsovereenkomst voor 32 - 36 uur per week, afhankelijk van jouw voorkeur
- een Individueel Keuzebudget (IKB): 17,05% van je brutosalaris, dat je per maand opbouwt en kunt inzetten voor doelen die passen bij je levensfase en persoonlijke wensen
- flexibele werktijden en de mogelijkheid om gedeeltelijk vanuit huis te werken
- een thuiswerk- en reiskostenvergoeding
Wie zoeken wij?
Je bent bekend met het werk van een omgevingsdienst en hebt affiniteit met milieuregelgeving, zoals de Omgevingswet. Ervaring met – of kennis van – het vergunningverleningsproces en het opstellen of beoordelen van vergunningen is een duidelijke pré.
Daarnaast:
- heb je ruime ervaring met digitale dienstverlening en procesdigitalisering;
- begrijp je hoe datakwaliteit en goede registratie bijdragen aan betere uitvoering;
- beweeg je je gemakkelijk binnen complexe organisaties met uiteenlopende belangen;
- ben je analytisch sterk, verbindend en communicatief vaardig;
- weet je mensen mee te nemen in verandering en gezamenlijke doelen.
Verder beschik je over:
- minimaal hbo-werk- en denkniveau;
- minimaal 5 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur binnen de overheid of een uitvoeringsorganisatie;
- uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden.
Waar kom je te werken?
Werken bij Omgevingsdienst NL
Omgevingsdienst NL is het landelijke kennis- en expertisecentrum voor de 28 omgevingsdiensten in Nederland. We ondersteunen deze diensten in hun taken op het gebied van vergunningverlening, toezicht en handhaving (VTH) en dragen daarmee bij aan een veilige, duurzame en gezonde leefomgeving. Omgevingsdienst NL faciliteert kennisdeling en verzorgt opleidingen via de Omgevingsdienst NL Academie. We verbeteren de datakwaliteit en informatie-uitwisseling binnen het VTH-stelsel en spelen een belangrijke rol in het vereenvoudigen van (gestandaardiseerde) gegevensuitwisseling. Daarnaast vertegenwoordigen we de omgevingsdiensten richting de Rijksoverheid en andere landelijke partijen, en zetten we relevante milieuthema’s actief op de nationale agenda.
Standplaats Omgevingsdienst NL
Omgevingsdienst NL is momenteel gehuisvest in het kantoor van Omgevingsdienst de Vallei in Ede. Als landelijke organisatie werken onze medewerkers vanuit het hele land. Je hebt daarom de flexibiliteit om regelmatig thuis, op kantoor of op andere locaties te werken (we hebben ook 2 vaste kantoordagen).
Het is de bedoeling dat Omgevingsdienst NL begin 2026 verhuist naar een nieuwe locatie in de regio Utrecht/Amersfoort. Hiermee wordt de organisatie centraler in het land gevestigd en beter bereikbaar voor onze landelijke samenwerkingspartners.
De huidige locatie in Ede ligt midden in de bossen en op loopafstand van station Ede-Wageningen. Op kantoor kun je zelf kiezen welke manier van werken bij jou past: er zijn reguliere werkplekken, stiltewerkplekken en een werkcafé waar collega’s elkaar kunnen ontmoeten en samenwerken. Bij mooi weer is het ook mogelijk om buiten formeel en informeel te overleggen op het terras.
Hoe solliciteer je?
Enthousiast? Solliciteer dan direct via de button bij de vacature. We kijken uit naar je reactie.
Heb je nog vragen?
Heb je vragen over de functie? Dan kun je contact opnemen met Bianca Joustra, manager Data & Informatievoorziening, via 06-25088033.
Inclusieve werkomgeving
- Flexibele werktijden
- Rolstoeltoegangelijk
- Lift beschikbaar
- Thuiswerken mogelijk
- Toegankelijk voor assistentiehonden
- Buddy beschikbaar
- Toegankelijk voor blinden/slechtzienden
- Inclusieve werkomgeving