(Junior) medewerker Veiligheid

32 uur | Team Veiligheid en Handhaving | Schaal 8

Wil jij bijdragen aan een veilige en integere gemeente?

Als junior medewerker veiligheid werk je mee aan de stad van vandaag en morgen. Je hebt een divers pakket van taken, die afhankelijk van het uitvoeringsprogramma veiligheid, kunnen verschillen. De werkzaamheden omvatten het opzetten van buurtpreventieprojecten, het organiseren van bijeenkomsten en het oppakken van vraagstukken van inwoners en ondernemers op het gebied van overlast en veiligheid. 

Je zorgt hierbij voor een integrale aanpak van overlast- en veiligheidsproblematiek en maakt hiervoor werkafspraken met interne en externe betrokken partijen. Je geeft uitvoering aan preventieve maatregelen en ondersteunt bij projecten. Je onderhoudt hiervoor contacten met o.a. de politie, de Omgevingsdienst, Buurtbemiddeling, boa’s en andere ketenpartners. Je zet, in afstemming met communicatie, diverse campagnes op om de veiligheid in Tiel te verbeteren en voert deze uit in samenwerking met deze ketenpartners. Binnen de gemeente werk je nauw samen met de veiligheidsmedewerkers om gezamenlijk het veiligheidsprogramma uit te voeren. Belangrijke thema’s zijn onder andere ondermijning, verkeersveiligheid, leefbaarheid, overlastproblematiek en de verbinding tussen zorg en veiligheid. Vanuit ‘het veld’ lever je input aan de beleidsadviseur en senior adviseur veiligheid voor het gemeentelijke veiligheidsbeleid en -programma. 

Wat jou uniek maakt

• HBO werk- en denkniveau;
• afgeronde opleiding in het domein van Integrale Veiligheid of relevante ervaring in het veiligheidsdomein;
• een grote mate van zelfstandigheid en eigenaarschap met het vermogen om in teamverband te kunnen opereren;
• bereid om, waar nodig voor bijeenkomsten met inwoners en ondernemers, buiten reguliere werktijden te werken.

Maar je bent vooral: energiek, positief, georganiseerd, sociaal, communicatief, daadkrachtig, omgevingsbewust, stressbestendig en je hebt een flinke dosis humor en relativeringsvermogen!  

Bouw mee aan Gemeente Tiel 

We werken op basis van enthousiasme; we zijn trots op Tiel. De gemeente Tiel is een aantrekkelijke werkgever. Je krijgt ruimte voor eigen ideeën en initiatieven. Je krijgt mogelijkheden om te leren en kansen om je te ontwikkelen, zowel binnen je vakgebied als in je loopbaan. Ontwikkeling en opleidingen zijn bij ons net zo belangrijk als de koffie, een goed gesprek met je manager, steun van je collega’s en een prettige werkomgeving.

Je komt te werken in  het team Veiligheid en Handhaving van de Afdeling Inwoners. Met deze afdeling werken we samen aan de dienstverlening voor alle inwoners in Tiel. De afdeling Inwoners bestaat uit ongeveer 50 collega’s en bevat ook de teams Communicatie en Participatie, Ontvangst, Publiekszaken en Wijkregie. Daarnaast werk je nauw samen met de collega’s van andere afdelingen. 

Je maakt deel uit van een deskundig en hecht team, waar collega’s met diverse achtergronden samenwerken om de veiligheid en leefbaarheid in Tiel te waarborgen. Je werkt nauw samen met beleidsadviseurs, juristen, boa’s en de politie. De gemeente Tiel biedt een inspirerende werkomgeving waarin ruimte is voor eigen inbreng en ontwikkeling.

Wat bieden wij jou?

• Een dynamische en afwisselende functie binnen een gemeente die volop in ontwikkeling is
• Je eigen werktijd indelen (flexwerken);
• Mogelijkheid om deels thuis te werken;
• Een salaris in functieschaal 8 met een maximum van € 4.464,- bruto per maand (CAO Gemeenten) als je 36 uur per week werkt of afhankelijk van opleiding en ervaring in aanloopschaal 7;
• Een vrij besteedbaar keuzebudget van 17,05 % (vakantietoelage, levensloopbijdrage en eindejaarsuitkering);
• Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer en thuiswerkvergoeding;
• Een telefoon, een laptop en overige ICT-hardware die je nodig hebt voor jouw functie;
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP, waarvan de werkgever 70% betaalt, inclusief een solide extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen;
• Ruime ontwikkelingsmogelijkheden via trainingen en opleidingen;
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.

Iets voor jou? 

Top! Reageer dan snel en simpel via de solliciteer-knop op werkeningelderland.nl! Is dit toch niet jouw baan, maar ken je iemand die er wel helemaal bij past? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene én ons erg blij. Alvast bedankt! 

Wacht niet te lang! 

We sluiten deze vacature op 7 oktober 2025, dus we zien jouw sollicitatie graag voor die datum binnenkomen. Heb je vragen? Wij hebben de antwoorden. Bel gerust met Wouter Jansen (coördinator team Veiligheid) via telefoonnummer 06 - 15 57 58 16. 

Meer over Gemeente Tiel

Van goede zorg en beter onderwijs tot de realisatie van honderden woningen. Gemeente Tiel staat voor de grootste uitdagingen. Maar juist die uitdagingen drijven ons. Met een zelfstandig, hecht en enthousiast team maken we écht het verschil voor de maatschappij. Dit doen we met oog voor ons vak, de toekomst en elkaar. Vanuit ieders eigen inbreng, expertise en betrokkenheid zijn we in staat om kansen te grijpen. Om te zorgen voor vernieuwing. Zo bouwen we samen aan de toekomst van Tiel. De gemeente waar we enorm trots op zijn!

Tiel is een bruisende centrumgemeente met ruim 42.000 inwoners die de regio veel wil én kan bieden. Een stad met vele voorzieningen en leuke evenementen. Denk onder andere aan Appelpop en het Fruitcorso. Prachtig verscholen in het Rivierengebied, maar van alle kanten makkelijk te bereiken zowel per auto als met het openbaar vervoer. Een prachtige stad om in te wonen en te werken.