Medewerker financieel beheer
Als medewerker financieel beheer kom je te werken in het team financieel beheer. Als team zijn wij verantwoordelijk voor het waarborgen van de kwaliteit van onze boekhouding. Het team financieel beheer is volop in ontwikkeling. We streven ernaar onze processen zo efficiënt en effectief mogelijk in te richten.
In het kort
-
- Organisatie
- Gemeente Berkelland
-
- Standplaats
- Borculo
-
- Uren per week
- 36 - 36
-
- Maandsalaris
- €3.246 - €4.556
-
- Salarisniveau
- Schaal 8 - 8
-
- Reageren t/m
- 13 september Je hebt nog 17 dagen
- Opleidingsniveau
- Mbo plus
- Werkervaring Medior, Senior
-
- Plaatsingsdatum
- 26 augustus 2026
-
- Dienstverband
- Tijdelijk met uitzicht op vast
Wat ga je doen?
Als medewerker financieel beheer lever je een bijdrage aan de verschillende werkzaamheden binnen het team. Denk hierbij aan het verrichten van betalingen, het doen van aangiftes BTW/BCF, aanleveren van gegevens aan diverse partijen, het uitvoeren van controlwerkzaamheden zoals maandafsluitingen en beheertaken zoals activabeheer, hypotheekadministratie, memoriaalverwerking e.d.
Wie zijn wij?
Jij wordt onderdeel van het team financieel beheer. We werken met zijn allen aan een juiste en volledige financiële administratie. Niet alleen voor de gemeente Berkelland, maar ook voor Fijnder, Slinge Werkt en Stichting Achterhoek Toerisme. Het team financieel beheer bestaat uit tien medewerkers verdeeld over de crediteuren- en debiteurenadministratie, beheer en de urenregistratie voor Fijnder.
Iedereen staat voor elkaar klaar en je kunt altijd bij een collega terecht met vragen of andere zaken. Er wordt hard gewerkt maar er is zeker ruimte voor humor en een praatje tussendoor. Daarnaast zijn er verschillende teamgenoten die, als het weer het toelaat, regelmatig een lunchwandeling maken. Loop jij binnenkort met ons mee?
Wat bieden wij jou?
- Jouw ontwikkeling ondersteunen we, want leren en innoveren staan bij ons centraal. Hoe je dat merkt? Er is ruimte voor het volgen van trainingen, cursussen en opleidingen.
- Iedereen krijgt bij ons een Individueel Keuze Budget van 17,05% over je brutosalaris dat je naar eigen inzicht kan laten uitbetalen of kan inzetten om bijvoorbeeld extra vakantiedagen te kopen. Ook krijg je een reiskostenvergoeding van € 0,25 per km.
- Je kunt hybride werken en daarbij een vergoeding krijgen voor het inrichten van je thuiswerkplek. Vanzelfsprekend heeft iedereen een eigen telefoon en laptop. Op het gemeentehuis, thuis of elders, we doen er alles aan zodat jij je werk goed kunt doen.
- Een salaris van maximaal € 4.556,00 bruto per maand (functionele schaal 8, aanloopschaal is mogelijk bij weinig ervaring) op basis van een 36-urige werkweek van de Cao Gemeenten.
- Een jaarcontract en als het ons beiden goed bevalt, daarna een contract voor onbepaalde tijd.
Wie zoeken wij?
- Je hebt kennis van en ervaring met het uitvoeren van werkzaamheden binnen een financiële administratie op MBO-4 niveau.
- Je hebt kennis van het Besluit begroting en verantwoording (BBV) of bent bereid je dit snel eigen te maken.
- Je hebt bij voorkeur kennis van fiscaliteit, met name de BTW/BCF en werkkostenregeling (WKR) of bent bereid je dit snel eigen te maken.
- Je hebt kennis en ervaring met het werken in Excel.
- Kennis en ervaring met Key2financiën en/of Cognos is een pré.
- Je bent resultaatgericht, analytisch sterk, nauwkeurig, klantgericht en werkt prettig samen met collega's en externe contacten.
Waar kom je te werken?
Onze organisatie is volop in ontwikkeling. We hebben teamleiders toegevoegd aan onze managementstructuur. Samen bouwen we verder aan een organisatie waarbij autonomie in je werk hand in hand gaat met duidelijkheid en structuur. En dat is top, want zo kun jij dingen regelen. Voor elkaar krijgen. Doorpakken maar!
Hoe solliciteer je?
Zie jij jezelf als onze nieuwe medewerker financieel beheer?
Reageer uiterlijk zondag 13 september 2026 op deze vacature via Werken in Gelderland.
Heb je nog vragen?
Wil je meer informatie over de vacature? Neem dan contact op met Michael Vandekerckhove, M.Vandekerckhove@gemeenteberkelland.nl of bel naar 06-8681 1079.
Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met onze HR-Servicedesk via hr@gemeenteberkelland.nl of 0545-250 500
Bij ons willen we dat je jezelf kunt zijn. Wij willen een plek bieden waar iedereen ertoe doet en waar mensen zich welkom voelen. We vinden het belangrijk dat we veel verschillende leeftijden, kwaliteiten en achtergronden in onze teams hebben. Met al deze verschillende perspectieven kunnen we ons werk beter doen en sluiten we aan bij de ontwikkelingen in de maatschappij. Herken je je in bovenstaand profiel en ben jij enthousiast over de functie? Voel je dan welkom om te solliciteren. Samen doen we ons best om je veilig en thuis te laten voelen binnen onze organisatie.