Gemeente Beuningen
Gemeente Beuningen is een organisatie die zich blijft ontwikkelen. We werken samen vanuit ons motto: “Beuningen maken we samen.” Dit zie je terug in hoe we samenwerken en in de onderwerpen waar we aan werken. Ons werk heeft direct invloed op de samenleving. We vinden een fijne werksfeer en een goede balans tussen werk en privé belangrijk.
Kom werken bij gemeente Beuningen!
Bij onze gemeente werken ongeveer 180 medewerkers. Samen zetten we ons in voor de vier dorpen: Beuningen, Winssen, Ewijk en Weurt.
We werken aan een gemeente waar het prettig wonen en werken is. Zowel nu als in de toekomst.
Onze manier van werken is gebaseerd op onze drie kernwaarden:
- Samenwerken
- Verantwoordelijkheid nemen
- Flexibiliteit
Deze waarden zie je terug in ons werk én in hoe we omgaan met inwoners en partners.
-
Juridisch adviseur Floor
“Ik heb heel veel geluk met mijn team. Team Juridische Zaken is gewoon een heel fijn team, waarin iedereen zichzelf kan zijn.”
Het verhaal van Floor
Juridisch adviseur
Hoe bijzonder is het om je juridische kennis in te zetten voor de inwoners van je eigen gemeente? Voor Floor was dat precies de reden om bij onze gemeente aan de slag te gaan als juridisch adviseur. Nadat ze jarenlang in Beuningen woonde, zag ze de vacature voorbijkomen en greep ze haar kans.
Voordat ze bij gemeente Beuningen begon, werkte ze onder andere bij WOZ-consultants. Daar deed ze ervaring op met bezwaarprocedures. Toch was ze op zoek naar meer uitdaging en ruimte om zichzelf verder te ontwikkelen. Die combinatie vond ze bij onze gemeente. Inmiddels werkt ze hier al anderhalf jaar met veel plezier.
Mijn werk is afwisselend en geen dag is hetzelfde
In haar huidige functie komt precies samen waar ze naar op zoek was. Door de omvang van de organisatie krijgt ze te maken met uiteenlopende juridische vraagstukken. Dat maakt haar werk afwisselend en uitdagend. “Deze organisatie is leuk om voor te werken, omdat ik echt de kans en de ruimte krijg om mezelf te ontwikkelen. Ook juist op de onderwerpen die ik zelf leuk vind.” De verschillende onderwerpen zorgen ervoor dat ze zich breed kan ontwikkelen en steeds nieuwe kennis opdoet. Juist die afwisseling zorgt ervoor dat geen werkdag hetzelfde is.
Een team waarin je jezelf kunt zijn
Naast de inhoud van haar werk waardeert Floor de samenwerking met haar collega’s. Binnen gemeente Beuningen zijn de lijnen kort en is de sfeer open en toegankelijk. Collega’s weten elkaar gemakkelijk te vinden en er is oprechte aandacht voor elkaar.
“Ik heb heel veel geluk met mijn team. Team Juridische Zaken is gewoon een heel fijn team, waarin iedereen zichzelf kan zijn.”
Die openheid zorgt ervoor dat vragen stellen vanzelfsprekend is en ervaringen gemakkelijk worden gedeeld. Dat maakt samenwerken prettig en zorgt ervoor dat collega’s van elkaar blijven leren.
Ik krijg ruimte om te groeien
Wat gemeente Beuningen voor Floor bijzonder maakt, is het vertrouwen dat medewerkers krijgen en de ruimte om zich verder te ontwikkelen. Ze krijgt veel verantwoordelijkheid in haar werk en kan tegelijkertijd gebruikmaken van verschillende opleidings- en ontwikkelmogelijkheden. “Niet alleen in het vertrouwen dat ik krijg binnen projecten, maar ook door de opleidingsmogelijkheden kan ik mezelf blijven ontwikkelen.”
Door het vertrouwen dat ze kreeg, heeft ze zich in korte tijd kunnen ontwikkelen op verschillende vlakken. Terugkijkend op haar keuze voor gemeente Beuningen is ze vooral blij met de kansen die ze heeft gekregen. “Ik krijg hier de ruimte om nieuwe dingen op te pakken, mezelf te ontwikkelen en samen te werken met betrokken collega’s. Dat maakt mijn werk iedere dag leuk en uitdagend.”
Een organisatie van generalisten
Veel van onze medewerkers zijn generalist. Dat betekent dat je een breed takenpakket hebt. Je werk is afwisselend en je leert snel.
Omdat we een kleinere organisatie zijn:
– zijn de lijnen kort
– heb je veel verantwoordelijkheden
– kun je snel schakelen
We werken samen, helpen elkaar en er is altijd ruimte voor een praatje.
Ruimte voor ontwikkeling en flexibiliteit
Bij onze gemeente heb je een stabiele basis én ruimte om te groeien.
Je krijgt de kans om nieuwe dingen te leren en jezelf verder te ontwikkelen.
Teams werken deels zelfstandig. Je krijgt veel verantwoordelijkheden en de ruimte om je werk op jouw manier te doen. Ook is er ruimte voor nieuwe ideeën. Zo blijven we ons ontwikkelen als organisatie en jij als medewerker.