Ben jij een financieel adviseur die verder kijkt dan cijfers alleen? Wil je bijdragen aan maatschappelijke opgaven en het management en bestuurders helpen bij het maken van de juiste keuzes? Lees dan verder, want binnen team Bedrijfsvoering zijn wij op zoek naar een enthousiaste

Adviseur Financiën

32 tot 36 uur per week I Max. € 5.714,- bij 36 uur

Wat verwachten wij van jou?

Als adviseur Financiën ben je een stevige gesprekspartner voor beleidsadviseurs, teammanagers en projectleiders. Je helpt hen bij allerlei financiële vraagstukken en vertaalt ontwikkelingen binnen en buiten de organisatie naar concrete financiële adviezen. Zo zorg je ervoor dat beleid, projecten en de begroting financieel goed onderbouwd zijn.

Je speelt een belangrijke rol in de planning- en controlcyclus van de gemeente. Je adviseert bij de totstandkoming van de Voorjaarsnota, Begroting, Najaarsnota en Jaarrekening. Daarbij houd je de financiële positie van de gemeente scherp in de gaten, signaleer je kansen en risico's en kom je met passende adviezen.

Samen met je collega's zorg je voor betrouwbare financiële informatie en een correcte toepassing van wet- en regelgeving. Dankzij jouw analytische blik weet je cijfers te vertalen naar heldere inzichten en praktische adviezen. Daarmee draag je bij aan goede financiële sturing én zorgvuldige bestuurlijke besluitvorming.

Je komt terecht in een betrokken team waar de lijnen kort zijn en samenwerken vanzelfsprekend is. Je werkt nauw samen met collega's, management en bestuur en hebt daardoor direct invloed op financiële keuzes en ontwikkelingen binnen de organisatie. Jouw werk is zichtbaar en maakt verschil, niet alleen voor de organisatie, maar uiteindelijk ook voor de inwoners van onze gemeente.

Wat ga je daarnaast doen?

Je werkt nauw samen met beleidsadviseurs, teammanagers, projectleiders en zorgt ervoor dat financiële afwegingen helder en goed onderbouwd zijn.

Daarnaast:

• Adviseer je de beleidsadviseurs en teammanager over financiële vraagstukken;
• Ontwikkel en actualiseer je financieel beleid, zoals financiële verordeningen, financiële nota's en fiscaal beleid;
• Coördineer en bewaak je processen binnen de planning- en controlcyclus en draag je bij aan de totstandkoming van plannen, projecten en programma's;
• Beoordeel je college- en raadsvoorstellen op financiële haalbaarheid en consequenties;
• Signaleer je kansen, risico's en relevante ontwikkelingen en vertaal je deze naar heldere en praktische adviezen;
• Voer je financiële analyses en risicoanalyses uit ter ondersteuning van besluitvorming.

Jij hebt:

• Minimaal hbo werk- en denkniveau;
• Een afgeronde opleiding op financieel-economisch gebied;
• Aantoonbare ervaring met begrotingen, financiële analyses en advieswerk;
• Kennis van gemeentefinanciën of de bereidheid je dit snel eigen te maken;
• Kennis van of affiniteit met fiscale zaken is een pre;
• Gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en belangen;
• Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk;
• Een positieve houding en een gezonde dosis humor.

Wat bieden wij jou? 

• Een salaris van maximaal € 5.714,- (functieschaal 10) bij een 36-urige werkweek. Het salaris hangt af van je opleiding en ervaring;
• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar. Bij goed functioneren zetten we dit om in een vast contract;
• Een maandelijkse aanvulling van 17,05% op je brutosalaris: het Individueel Keuzebudget (IKB). Dit bestaat uit vakantiegeld, levensloopbijdrage en eindejaarsuitkering. Dit kun je inzetten voor bijvoorbeeld extra salaris, vakantie-uren of een nieuwe fiets;
• Heb je een studieschuld bij DUO? Dan kun je met je IKB een deel jaarlijks aflossen;
• Een goede pensioenregeling bij ABP pensioenfonds;
• Je kunt deels thuiswerken en krijgt een telefoon en laptop in bruikleen;
• Een reiskostenvergoeding woon-werkverkeer en een thuiswerkvergoeding;
• Een vitaliteitsvergoeding van € 500,- bruto per jaar (bij een 36-urige werkweek). Voor bijvoorbeeld een sportschoolabonnement, sportkleding of een saunabezoek;
• Jouw dagelijks portie fruit;
• Voldoende en gratis parkeerplaatsen voor je auto en fiets;
• Een gezellige en informele werksfeer. Je collega’s zorgen ervoor dat jij je gauw thuis voelt;
• Wat te doen in de pauze? Genoeg! Wandelen over de prachtige dijk, winkelen in ons gezellige centrum of een broodje halen bij de bakker om de hoek: alles op loopafstand. 

Jouw toekomstige team

Natuurlijk wel zo handig om te weten waar je terecht komt na de twee sollicitatierondes. Jij komt team Bedrijfsvoering versterken. Een betrokken team dat bestaat uit 23 medewerkers, waarvan 9 collega’s zich bezighouden met financieel beheer en advies. Je werkt samen met collega’s die voor elkaar klaarstaan, ruimte geven aan vernieuwing en elkaar versterken vanuit de kernwaarden Samen, Verantwoordelijk en Professioneel. Jij bent onderdeel van het grotere geheel en levert met jouw kennis en talent een waardevolle bijdrage aan de organisatie en onze dienstverlening aan inwoners. 

Laat je verrassen door West Maas en Waal!
Het mooie gebied van West Maas en Waal zal je verrassen: indrukwekkende dijken, groene uiterwaarden en afwisselende landschappen zijn door de verschillende wandel- en fietsroutes te bewonderen. Ook geven de kleine dorpen je het gevoel alsof je terug in de tijd gaat. Maar dan wél met een moderne draai. 

De gemeente West Maas en Waal telt ruim 20.000 inwoners en ligt (zoals de naam zegt) tussen de rivieren de Maas en de Waal in. De mix van een goede bereikbaarheid (A15, A73, A50), de vele voorzieningen én de gezelligheid maakt het een gemeente om van te (gaan) houden. 

Kijk en ervaar hoe leuk het is om bij ons te werken!

https://youtu.be/RHrL3ud76qE

Word adviseur Financiën bij gemeente West Maas en Waal!

Upload je motivatie en CV uiterlijk zondag 29 november 2026 via de applicatie van www.werkeningelderland.nl. We lezen graag je motivatie! Deze mag je richten aan Mathilde van der Kooij, teammanager Bedrijfsvoering.

Wil je eerst meer weten over de functie of de organisatie? Neem dan contact op met Mathilde van der Kooij. Een app-bericht sturen mag ook. Mathilde is bereikbaar op 06 82 05 16 31 of per mail mvdkooij@westmaasenwaal.nl. 

Heb je een vraag over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Marjan Broecks, HR medewerker. Een app-bericht sturen mag ook. Marjan is bereikbaar op 06 17 85 23 64 of per mail mbroecks@westmaasenwaal.nl.

Goed om te weten 

• Geschikte kandidaten worden direct uitgenodigd voor een gesprek. Is er een match dan sluiten wij de vacature eerder;
• Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist;
• Voor deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geworven. Interne kandidaten krijgen hierbij voorrang.

Wij hebben begrip voor acquisitie, maar gaan daar niet op in.