Wat ga je doen?

Van junior naar professional in slechts één jaar. Jij start jouw carrière bij de overheid direct sterk met het regionale werk- en opleidingsprogramma: Starters in Gelderland. Dit doe je niet alleen, maar samen met andere ambitieuze trainees die werken bij verschillende, lokale overheidsorganisaties. Als Junior Beleidsmedewerker Openbare Ruimte & Groen werk je aan een gemeente die klaar wil zijn voor de toekomst. Je helpt mee om de openbare ruimte groener, biodiverser en beter bestand tegen klimaatverandering te maken. Denk aan het behouden van waardevol groen bij bouwprojecten, het stimuleren van biodiversiteit en het slim omgaan met wateroverlast en hitte.

Je krijgt een veelzijdige rol waarin je beleid, advisering en samenwerking combineert. De ene dag denk je mee over een ruimtelijk plan of woningbouwontwikkeling, de andere dag werk je aan beleid rondom groen, landschap of klimaatadaptatie. Daarbij werk je nauw samen met collega's uit verschillende vakgebieden en leer je het vak van ervaren beleidsmedewerkers.

Je start als trainee met goede begeleiding van een ervaren buddy en krijgt stap voor stap meer verantwoordelijkheid. Het doel? Dat je doorgroeit naar een zelfstandige beleidsmedewerker die actief meebouwt aan de toekomst van Montferland.

En concreet ga je:

• Meewerken aan beleid rondom groen, biodiversiteit, landschap en klimaatadaptatie.
• Adviseren over groen, natuur en klimaat bij ruimtelijke ontwikkelingen en bouwplannen.
• Bijdragen aan projecten die de leefomgeving toekomstbestendiger maken.
• Meedenken over oplossingen voor thema's zoals hittestress, wateroverlast en biodiversiteit.
• Samenwerken met collega's, woningcorporaties, inwoners en andere betrokken partijen.
• Helpen bij het vergroten van bewustwording rondom duurzaamheid en klimaatadaptatie.
• Bestaand beleid evalueren en actualiseren.

Wie zijn wij?

Je komt terecht in team Duurzaamheid & Milieu: een betrokken club van 17 collega's die zich bezighouden met alles wat onze leefomgeving groener, duurzamer en toekomstbestendiger maakt. Van biodiversiteit en ecologie tot water, energietransitie en openbare ruimte: de onderwerpen zijn net zo veelzijdig als het team zelf.

Nieuwe collega's omschrijven de sfeer vaak als een warm bad. De lijnen zijn kort, collega's helpen elkaar graag en er is altijd iemand die met je meedenkt. Je krijgt veel vrijheid en verantwoordelijkheid, maar wordt zeker niet aan je lot overgelaten. Een ervaren beleidsmedewerker wordt jouw buddy en helpt je stap voor stap het vak te leren.

Wat bieden wij jou?

Een opleidingsprogramma via Werken in Gelderland waarmee jij je ontwikkelt van junior naar professional in één jaar. En het leuke is dat je ons programma volgt samen met allemaal andere trainees die net als jij starten bij een organisatie in de regio. In 24 opleidingsdagen zorgt Werken in Gelderland ervoor dat jij de kennis en vaardigheden opdoet die je nodig hebt in een politiek gestuurde organisatie. Met de vakinhoudelijke opleidingsdagen maak je in de breedte kennis met veel onderwerpen uit het Ruimtelijk Domein, zoals duurzaamheid, wonen en de Omgevingswet. Voor het programma werken we samen met eigen experts en verschillende onderwijsinstellingen zoals de HAN, RU en Saxion.

Bekijk hier meer informatie over Starters in Gelderland en over het opleidingsprogramma of bekijk de video. Je krijgt ook:

• Een salaris tussen de €3.568 en €5.096 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (functieschaal 9) en je bouwt een ABP-keuzepensioen op.
• Een goede balans tussen werk en privé: Je werkt ongeveer de helft van de tijd vanuit huis en de helft op kantoor, waar het team op maandag en donderdag samenkomt. Een avondbijeenkomst hoort er soms bij, maar die tijd kun je gewoon weer compenseren.
• Een Individueel Keuze Budget van 17,05% boven op je salaris. Laat je het uitbetalen, neem je extra vakantiedagen op of volg je een extra training? Alles kan.
• Een (jaar)contract (met uitzicht op vast contract) voor 32 tot 36 uur per week. Daarvan wordt 4 uur gereserveerd voor het opleidingsprogramma. Je werkt maandag t/m donderdag en volgt op vrijdagen het opleidingsprogramma. Tijdens schoolvakanties ben je op vrijdag vrij en af en toe ben je tussendoor ook op de vrijdag vrij.
• Ook na het opleidingsprogramma kun je je blijven ontwikkelen, zo ben je wellicht na 2 jaar al een volwaardig beleidsmedewerker.

Wie zoeken wij?

Jij krijgt energie van alles wat met groen, biodiversiteit en een fijne leefomgeving te maken heeft. Je bent nieuwsgierig, pakt verantwoordelijkheid en vindt het leuk om samen met anderen aan oplossingen te werken.

Je communiceert makkelijk, durft vragen te stellen en denkt in kansen. Daarbij houd je rekening met verschillende belangen en snap je dat goede resultaten ontstaan door samen te werken. Je komt afspraken na, bent benaderbaar voor collega's en trekt op tijd aan de bel als je ergens hulp bij nodig hebt.

Daarnaast breng je het volgende mee:

• Een afgeronde bachelor of master, bij voorkeur in de richting van groen, landschap of een vergelijkbaar vakgebied.
• Interesse in thema's als biodiversiteit, klimaatadaptatie, natuur en openbare ruimte.
• Een samenwerkingsgerichte instelling en het vermogen om integraal naar vraagstukken te kijken.
• Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk, of de motivatie om je hierin verder te ontwikkelen.
• Gevoel voor bestuurlijke en maatschappelijke belangen en de bereidheid om hierin te groeien.

Ieders talent en achtergrond is uniek en is een toevoeging. Voel je dus vrij om te solliciteren, wie je ook bent of hoe je ook in het leven staat. 

Waar kom je te werken?

Bij Gemeente Montferland bouw je mee aan een duurzamere gemeente. De komende jaren werken we aan zichtbare verbeteringen in de leefomgeving, van groenbeleid tot woningbouwprojecten, en daar draag jij direct aan bij.

Je komt terecht in een organisatie van ongeveer 400 collega’s waar samenwerken centraal staat. De sfeer is open en betrokken, met dat typische gevoel van naoberschap: we kijken naar elkaar om en helpen elkaar verder.

Je werkt in een modern en prettig gemeentehuis, met flexibele werkplekken en ruimte om geconcentreerd te werken of juist samen. Het station ligt aan het einde van de straat en voor werkafspraken kun je gebruikmaken van elektrische dienstauto’s. Hier krijg je de ruimte om te groeien: wij bieden je een podium voor jouw talent. 
Voor meer informatie over onze gemeente kijk op onze website.

Hoe solliciteer je?

Ben jij klaar om het Gelderse Ruimtelijke Domein te ontdekken? Solliciteer dan nu (uiterlijk 21 juni) via onderstaande button!

We zijn benieuwd naar jouw motivatie voor deze unieke kans. Je mag jouw motivatie aanleveren in de vorm die het beste bij jou past. Denk hierbij aan een brief, een infographic of een filmpje. Wij ontvangen ook graag jouw cv en/of LinkedIn profiel.

Op 25 en 26 juni vindt de eerste digitale gespreksronde plaats met onze recruiter Myrna Stregels. Daarna hoor jij of je door bent naar de live gesprekken bij gemeente Montferland op 30 juni.  Wil jij hier alvast tijd voor reserveren?

Heb je nog vragen?

Heb je nog vragen?

Neem dan contact op met Myrna Stregels, Recruiter Starters in Gelderland, via myrna@myrrecruitment.nl.