Adviseur Vastgoed en Grondzaken

36 uur | Leefomgeving | schaal 10

Bijt jij je graag vast in grondvraagstukken, maar kijk je ook met interesse naar gemeentelijk vastgoed en panden? Vind je het leuk om te schakelen tussen snelle praktische vragen en complexere dossiers met grote belangen? Dan zoeken wij jou!

Als Adviseur Vastgoed en Grondzaken ben je in de eerste plaats verantwoordelijk voor het beheren en adviseren over het gemeentelijk grondbezit. Tegelijkertijd lever je, afhankelijk van het dossier, ook een bijdrage aan vraagstukken rondom gemeentelijke panden. Je draagt bij aan de realisatie van gemeentelijke ambities door het ontwikkelen, verwerven en uitgeven van gronden en door het adviseren over het gebruik, de inzet en de waarde van vastgoed. Je schakelt moeiteloos tussen het beantwoorden van praktische vragen van inwoners of collega’s en het oppakken van complexere, strategische grondvraagstukken waarbij je samenwerkt met andere experts.

Tiel heeft de ambitie om te groeien naar 50.000 inwoners. Dat betekent dat jij als Adviseur Vastgoed Grondzaken bij veel projecten betrokken bent waarin jouw advies een belangrijke rol speelt. Je staat er nooit alleen voor; binnen het team helpen we elkaar en is er ruimte om te groeien. Je staat in contact met meerdere interne en externe partijen en weet goed om te gaan met soms tegenstrijdige belangen. Jij bent besluitvaardig en durft knopen door te hakken. Met jouw praktische instelling, gezonde dosis humor en flexibiliteit werk jij mee aan de leefbaarheid in onze gemeente en de verdere professionalisering van het team Vastgoed. Zie jij een kans of loop je ergens tegenaan? Dan krijg je alle ruimte om ermee aan de slag te gaan en echt het verschil te maken.

Wat jou uniek maakt

• Je hebt een afgeronde HBO-opleiding in vastgoed, grondzaken of een juridische richting;
• Je hebt ervaring met grondzaken binnen een gemeentelijke organisatie;
• Je bent op de hoogte van de marktontwikkelingen en relevante wet- en regelgeving op het gebied van grondzaken;
• Je communiceert duidelijk en prettig;
• Je beschikt over politieke sensitiviteit en schakelt makkelijk met verschillende partners en stakeholders;
• Je hebt een hands-on mentaliteit en pakt verantwoordelijkheid in een omgeving met korte lijnen.

Welkom bij team Vastgoed

Je gaat aan de slag binnen cluster Vastgoed en Grondzaken, onderdeel van de afdeling Leefomgeving. Samen met je collega’s werk je dagelijks aan het beheer en de ontwikkeling van onze vastgoedportefeuille. Er ligt een stevige opgave, mede door de groei van Tiel naar 50.000 inwoners, die ook impact heeft op onze grondportefeuille. Binnen het team pakken we deze uitdagingen voortvarend aan en zoeken we samen naar passende oplossingen. De afdeling Leefomgeving telt ongeveer 60 collega’s met uiteenlopende expertises.

Wat bieden wij jou? 

• Een salaris in functieschaal 10, met een maximum van € 5.554,- bruto per maand als je 36 uur per week werkt, cao gemeenten;
• Een vrij besteedbaar keuzebudget van 17,05% (vakantiegeld, levensloopbijdrage en eindejaarsuitkering);
• Goede mogelijkheden om plaats- en tijdonafhankelijk te werken;
• Een telefoon, een laptop en overige ICT-hardware die je nodig hebt voor jouw functie;
• Aansluiting bij het ABP-keuzepensioenfonds;
• Ruime mogelijkheden om jezelf zowel op professioneel als op persoonlijk vlak te ontwikkelen. 

Iets voor jou? 

Top! Reageer dan snel en simpel via de solliciteer-knop op werkeningelderland.nl! Is dit toch niet jouw baan, maar ken je iemand die er wel helemaal bij past? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene én ons erg blij. Alvast bedankt! 

Wacht niet te lang! 

We sluiten deze vacature wanneer wij een geschikte kandidaat hebben gevonden. Je kunt erop rekenen dat we de binnen twee werkdagen na jouw sollicitatie een reactie geven. Heb je vragen? Wij hebben de antwoorden. Bel gerust met André de Keijzer op 06-22 49 95 85.

Bouw mee aan Gemeente Tiel

We werken op basis van enthousiasme; we zijn trots op Tiel. De gemeente Tiel is een aantrekkelijke werkgever. Je krijgt ruimte voor eigen ideeën en initiatieven. Je krijgt mogelijkheden om te leren en kansen om je te ontwikkelen, zowel binnen je vakgebied als in je loopbaan. Ontwikkeling en opleidingen zijn bij ons net zo belangrijk als de koffie, een goed gesprek met je manager, steun van je collega’s en een prettige werkomgeving.