Dit is Land van Cuijk
Een jonge en moderne gemeente vol kansen en uitdagingen. We zijn de grootste gemeente van Brabant en daar zijn we best trots op. Met een team van ruim 800 medewerkers zetten we ons iedere dag in voor onze 90.000 inwoners. We hebben een heldere missie: elke dag onze regio een beetje beter maken; mooier, veiliger, zorgzamer, vitaler, duurzamer en ondernemender. Dat doen we voor en mét onze inwoners en ondernemers. Zij weten namelijk als geen ander wat goed is voor het Land van Cuijk. 

Bouw jij als nieuwe professional mee aan de toekomst van het Land van Cuijk? We zijn opzoek naar een:

- Medewerker Integrale Veiligheid & Openbare Orde (36 uur) – 

 
Wat ga je doen?
Als medewerker Integrale Veiligheid en Openbare Orde werk je mee binnen alle thema’s en processen van het cluster veiligheid. Hierbij werk je vooral samen met onze adviseurs bij het uitvoeren van taken die zijn opgenomen in het uitvoeringsplan Veiligheid. Je krijgt de ruimte om jezelf te ontwikkelen en te groeien binnen onze organisatie. Daarnaast ga je, na het volgen van een opleiding, ook meedraaien in de bereikbaarheidsdiensten (piket).

Wie ben jij?  
Je hebt een HBO-opleiding afgerond op het gebied van Bestuurskunde, Criminologie of Integrale Veiligheidskunde. Je bent nieuwsgierig, betrokken en hebt een brede interesse in het veiligheidsdomein. We zoeken niet naar een doorgewinterde veiligheidskundige, maar juist een enthousiaste beginnende professional die zich graag verder wil ontwikkelen binnen het werkveld van openbare orde en veiligheid. 

Je werkzaamheden in deze functie zijn heel divers. Denk aan het adviseren over de veiligheid tijdens grote evenementen, het behandelen van casussen rondom woonoverlast en het deelnemen aan de crisisorganisatie bij calamiteiten. Je bent de verbindende schakel tussen de praktijk en het beleid, en je werkt nauw samen met verschillende teams binnen en buiten de organisatie. Daarnaast speel je een rol bij de uitvoering van het Integraal Veiligheidsbeleid

Je bent leergierig, communicatief sterk en durft met lef initiatief te nemen. Je combineert een analytische blik met een hands-on mentaliteit: je ziet wat er speelt, denkt mee over oplossingen en zet die ook graag om in actie waarbij je oog hebt voor beleid en wet- en regelgeving. 

Kortom: je bent iemand die met frisse energie wil bijdragen aan een veilige, prettige leefomgeving voor onze inwoners. 

Wie zijn wij? 
Je wordt lid van het Team Veiligheid, toezicht en handhaving, één van de 25 teams binnen onze organisatie. In totaal zijn we met ongeveer 800 medewerkers. Onze kernwaarden zijn: betrouwbaar, wendbaar en innovatief. We zijn volop aan het ontwikkelen en samen aan het ontdekken. Hoewel dat soms best spannend en uitdagend kan zijn, richten we ons op de kansen. Dit is hét moment om met elkaar onze manier van werken te bepalen, met veel ruimte voor eigen inbreng en verantwoordelijkheid.

Wij bieden 
Als medewerker van de gemeente Land van Cuijk ga je echt iets betekenen voor onze inwoners. Jouw werk heeft grote maatschappelijke impact en dat wordt beloond met goede arbeidsvoorwaarden. Afhankelijk van je ervaring bieden we je een salaris van maximaal 4.998, - bruto per maand (peildatum 1 oktober 2025) op basis van een 36-urige werkweek (aanloopschaal 8, functieschaal 9) en een goed pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een individueel keuzebudget van 17,05% van het bruto jaarsalaris.

Waar werken?
Flexibel werken en daar werken waar je het beste resultaat kunt behalen is de nieuwe manier van werken. Standplaats is het gemeentehuis in Boxmeer.

Geïnteresseerd?
Solliciteer dan direct door je motivatiebrief en CV te uploaden via de daarvoor bestemde sollicitatieknop. Je motivatiebrief kun je richten aan Niels ten Have, teammanager VTH. Je kunt reageren tot en met zondag 4 januari 2026, briefselectie vindt plaats op 8 januari 2026 en de eerste gespreksronde op 15 januari 2026.

Meer informatie?
Heb je vragen over deze functie? Neem dan contact op met Niels ten Have, teammanager VTH via niels.tenhave@landvancuijk.nl of 06 19 29 51 77: Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Jacques Reuvers, HR-adviseur, jacques.reuvers@landvancuijk.nl, telefoonnummer 06-28551344.