Stagiaire Klantmanager Werk – Statushouders
Wil jij tijdens je stage écht het verschil maken? Als stagiaire Klantmanager Werk met de specialisatie Statushouders bij RSD de Liemers draag je bij aan de begeleiding van nieuwe Nederlanders richting participatie en werk. De RSD ondersteunt inwoners die een uitkering ontvangen vanuit de Participatiewet en helpt hen op weg naar (betaald) werk, opleiding en zelfredzaamheid. Lijkt het je waardevol om statushouders te ondersteunen bij hun eerste stappen in Nederland én wil je ervaring opdoen binnen het sociaal domein? Dan is deze stageplek iets voor jou!
In het kort
-
- Organisatie
- Samenwerking de Liemers
-
- Standplaats
- Zevenaar
-
- Uren per week
- 32
-
- Maandsalaris
- €500
-
- Reageren t/m
- 31 Mei Je hebt nog 42 dagen
- Opleidingsniveau
- Hbo
-
- Plaatsingsdatum
- 13 April 2026
Wat ga je doen?
Bij de RSD maken ongeveer 1600 mensen gebruik van een bijstandsuitkering. Onder hen bevinden zich ruim 300 statushouders: mensen die een voorlopige of voorwaardelijke verblijfsvergunning hebben gekregen. De RSD ondersteunt inwoners uit de gemeenten Duiven, Westervoort en Zevenaar die een uitkering ontvangen vanuit de Participatiewet en helpt hen op weg naar (betaald) werk, opleiding en zelfredzaamheid.
De begeleiding door RefugeeTeam (voorheen VluchtelingenWerk) duurt vaak maar 6 tot 8 maanden. Daarna komen veel statushouders in een fase waarin zij nieuwe stappen willen zetten, maar nog niet altijd weten hoe: het begrijpen van Nederlandse regels en systemen, het opbouwen van een netwerk en het vinden van werk of opleiding brengt dan vaak onzekerheid met zich mee. Juist in deze periode ligt er een belangrijke opdracht voor de sociale dienst: wij helpen statushouders om zich richting werk, participatie en zelfstandigheid te bewegen. Daarbij vinden we het essentieel om goed af te stemmen met de consulent Inburgering, die de klant begeleidt bij het verplichte inburgeringstraject. Door deze samenwerking zorgen we voor samenhang en continuïteit in de begeleiding.
Jij draait actief mee binnen de Unit Werk, in het cluster Statushouders. Je ondersteunt klanten bij het ontdekken van hun mogelijkheden, het zetten van concrete stappen en het vergroten van hun zelfredzaamheid. Je leert hoe je activerend begeleidt én hoe je samenwerkt met collega’s en de consulent Inburgering om aan te sluiten op wat de klant nodig heeft om duurzaam mee te doen in de samenleving. Daarnaast krijg je de kans om mee te kijken binnen andere clusters van de RSD, zodat je een volledig beeld krijgt van het brede werkveld.
Taken die bij je functie horen:
- Je werkt toe naar het beheren van je eigen caseload.
- Je voert intake- en voortgangsgesprekken met statushouders.
- Je stelt samen met de klant een plan van aanpak op en past dit waar nodig aan.
- Je schakelt met LEON-partners (Leer- en Ontwikkelnetwerk) voor passende re-integratietrajecten.
- Je onderhoudt contact met inburgeringsconsulenten, opleidingsinstanties, werkgevers en andere samenwerkingspartners.
- Je denkt mee over praktische hulpvragen van klanten (zoals toeslagen, formulieren en afspraken) en verwijst hen wanneer nodig door naar de juiste instanties.
- Je hebt nauw contact met de inburgeringsconsulenten van de gemeente om klanten optimaal te kunnen begeleiden.
- Je levert een bijdrage aan betekenisvolle begeleiding waarin de klant daadwerkelijk vooruitkomt.
Wie zijn wij?
Het team Statushouders bestaat uit zes collega’s met veel kennis over en ervaring met de re-integratie van statushouders. De kwaliteitsmedewerker ondersteunt bij inhoud en voortgang van dossiers. Door de nieuwe Inburgeringswet starten re-integratietrajecten zoveel mogelijk gelijktijdig met de inburgering, waardoor we intensief samenwerken met welzijnsorganisaties in de Liemers.
Laurens: “Elke dag leren we weer iets nieuws. Geen dag is hetzelfde, want elke klant is uniek! Wij zijn er voor onze klanten, waar ze ook staan. We helpen hen verder in hun loopbaan. Ook als team staan we voor elkaar klaar en is er ruimte voor humor en laagdrempelig contact — zowel onderling als richting klanten.”
Wat bieden wij jou?
- Een leerzame en interessante stage-ervaring die een waardevolle aanvulling vormt op je cv.
- De mogelijkheid om jouw stageopdracht in overlegvorm te geven.
- Ruimte om initiatief te nemen.
- Tijd en ondersteuning om je professioneel te ontwikkelen.
- Begeleiding door een ervaren medewerker.
- Een informele organisatie waar aandacht is voor verbinding en samenwerking.
- Een prettig, betrokken team om mee samen te werken.
- Toegang tot een eigen digitale leeromgeving voor verdere ontwikkeling.
- De RSD biedt voor een stage die minimaal 1 maand duurt een stagevergoeding van € 500,00 bruto per maand, bij een fulltime stage (5 dagen per week/36 uur per week). Bij stages van minder uur per week zal de stagevergoeding naar rato worden berekend. Er worden geen extra reiskosten voor woon-werkverkeer vergoed (behalve voor dienstreizen, waarvoor de huidige RSD-regeling wordt gehanteerd). In het geval dat jij niet beschikt over een geldige ov-jaarkaart ontvang je een vergoeding gebaseerd op openbaar vervoer 2e klas.
Wie zoeken wij?
- Je bent derdejaars student en volgt een opleiding Sociale Juridische Dienstverlening, Social Work of HR.
- Je hebt affiniteit met diverse culturele achtergronden en je wilt graag cultuursensitief leren werken.
- Je bent proactief, integer en beschikt over goede communicatieve vaardigheden.
- Je kan planmatig en methodisch werken.
Waar kom je te werken?
De RSD (onderdeel van SDL) is voor de gemeenten Duiven, Westervoort en Zevenaar de dienstverleningsorganisatie voor inkomen, werk en activering. RSD de Liemers is gevestigd in Zevenaar en heeft ongeveer 90 medewerkers.
Hoe solliciteer je?
- Ben je enthousiast en spreekt deze vacature je aan? Dan ontvangen we jouw sollicitatie graag vóór 01-06-2026 via sollicitaties.099016@werkeningelderland.nl. Bij grote belangstelling sluiten wij de vacature mogelijk eerder.
- Wij ontvangen graag jouw cv en motivatie waarom jij hier stage wil lopen.
- De selectieprocedure start meteen na de sluitingstermijn en bestaat uit een brief/cv selectie, sollicitatiegesprekken en een arbeidsvoorwaardengesprek.
- Van elke collega die ons komt versterken vragen wij een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Heb je nog vragen?
Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen via info@rsddeliemers.nl of bellen naar het algemene nummer: (0316) 279533.
Bezoek de website van de RSD ( https://www.rsddeliemers.nl/ ) voor overige informatie.