Wat ga je doen?

Als Adviseur Gezondheidsbevordering werk je samen met gemeenten en andere partners aan een gezondere leefomgeving voor inwoners. Je kijkt wat er speelt in een wijk of gemeente en welke gezondheidsvraagstukken aandacht nodig hebben. Vervolgens breng je de juiste partijen bij elkaar en adviseer je over een aanpak die past bij de lokale situatie.

Je helpt gemeenten en partners om gezondheidsproblemen zoveel mogelijk te voorkomen en gezondheidsverschillen te verkleinen. Je adviseert bijvoorbeeld over de inzet en goede uitvoering van interventies en over samenwerking tussen verschillende domeinen. Daarbij blijft het niet bij een advies op papier: je helpt om plannen om te zetten in concrete acties.

Je signaleert kansen en onderzoekt wat er nodig is. Op basis daarvan ontwikkel je passende interventies, programma's of projecten. Je voert deze samen met partners uit en kijkt achteraf wat het resultaat is. Zo werk je stap voor stap aan betere gezondheid in jouw werkgebied.

Je bent het vaste aanspreekpunt voor één of meerdere gemeenten in de regio. Je leert jouw werkgebied goed kennen, bouwt een sterk netwerk op en werkt nauw samen met collega's en externe partners.

Binnen het team van adviseurs gezondheidsbevordering krijg je ruimte om je werk op een manier aan te pakken die past bij jou en jouw werkgebied. Juist de verschillende werkwijzen en ideeën binnen het team zorgen ervoor dat jullie van elkaar leren. Jouw precieze werkgebied bepalen we in overleg. Woon je in Rivierenland? Dan nodigen we je in het bijzonder uit om te reageren.

Wie zijn wij?

De afdeling Gezond Leven bestaat uit professionals met allemaal een passie om een bijdrage te leveren aan de collectieve gezondheidsbevordering in Zuid-Gelderland. Bij de afdeling Gezond Leven komen wij op voor de volksgezondheid, vanuit de definitie van Positieve Gezondheid. We gaan voor het realiseren van gezonde wijken en scholen, waarin de gezonde keuze, bijvoorbeeld rondom roken, bewegen of gezonde voeding, ook echt de gemakkelijke keuze is. Hoe doen wij dat? Dit doen wij onder andere in samenwerking met de gemeente, lokale partners en zorgaanbieders. Wij ondersteunen onze gemeenten en samenwerkingspartners met raad en daad om gezonde keuze gemakkelijker te maken en om gezondheidsverschillen te verkleinen. 

Ons Team - GGD Gelderland-Zuid en Wijkgerichte gezondheidsbevordering - GGD Gelderland-Zuid

Wat bieden wij jou?

Bij ons krijg je niet alleen een baan, maar ook de ruimte om werk te doen dat ertoe doet. Je draagt iedere dag bij aan de gezondheid en veiligheid van inwoners in onze regio. Daar hoort dan ook een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket bij: 

• Een bruto maandsalaris van minimaal € 3.824,- en maximaal € 5.624, - bij 36 uur volgens schaal 10 van de Salaristabel SGO (Samenwerkende Gemeentelijke Organisaties).
• Een rechtspositie op basis van de cao SGO.
• Een goede verlofregeling van 144 wettelijke en 57,6 bovenwettelijke uren (op basis van een fulltime aanstelling) zodat je ook buiten je werk tijd hebt voor wat belangrijk is. Er is ook een mogelijkheid om bovenwettelijke verlofuren te sparen.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% boven op jouw brutosalaris. Dit budget kun je inzetten op een manier die past bij jouw persoonlijke levensfase, wensen of doelen. Dit kan extra salaris zijn, extra verlofdagen of andere fiscaal aantrekkelijke doelen zoals het afbetalen van jouw studieschuld.
• Een reiskostenregeling die aansluit bij onze visie op een gezonde en duurzame leefstijl. Woon je binnen 10 km van ons kantoor in Nijmegen, dan ontvang je € 0,16 per kilometer wanneer je lopend, met de (elektrische) fiets of pedelec reist. Bij een woonafstand tussen de 10 en 25 km geldt een vergoeding van € 0,23 per kilometer. Reiskosten voor de kilometers boven de 25 km kunnen worden uitgeruild via het IKB. Reizen met het openbaar vervoer wordt volledig vergoed op basis van het 2e klas tarief.
• Ook jouw pensioen is goed geregeld bij ons via ABP. Wij betalen 70%, van jou wordt 30% van het brutoloon ingehouden.
• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar, met de intentie deze bij wederzijdse tevredenheid te verlengen. 

Wie zoeken wij?

Je bent een adviseur die graag van plannen naar actie gaat. Je kijkt goed naar wat er speelt, werkt gestructureerd en weet wanneer je moet doorpakken of juist ruimte moet geven. Ook in veranderende situaties houd je het doel voor ogen.

Samenwerken gaat je makkelijk af. Je bouwt aan goede relaties en bent voor gemeenten en andere partners een betrouwbare en prettige gesprekspartner. Je neemt zelf initiatief, krijgt anderen mee en kunt goed schakelen tussen verschillende mensen en belangen. Daarbij werk je net zo makkelijk zelfstandig als samen met collega's.

Daarnaast:

• heb je een afgeronde hbo- of wo-opleiding op het gebied van collectieve gezondheidsbevordering, gezondheidsbeleid of public health;
• heb je ervaring met collectieve gezondheidsbevordering en weet je hoe je beleid vertaalt naar de praktijk én andersom;
• heb je ervaring met het leiden en uitvoeren van projecten op het gebied van gezondheidsbevordering;
• heb je kennis van en inzicht in politiek-bestuurlijke verhoudingen;
• heb je ervaring met het begeleiden van veranderingsprocessen;
• heb je ervaring met het opbouwen en onderhouden van netwerken en communiceer je makkelijk op verschillende niveaus;
• heb je affiniteit met onderzoek en kun je onderzoeksinformatie gebruiken in je werk.

Bij indiensttreding vragen we je om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Waar kom je te werken?

GGD Gelderland-Zuid is de gezondheidsdienst voor 14 gemeenten in de regio's Nijmegen en Rivierenland.
Onze belangrijkste taak is het bewaken, beschermen en bevorderen van de volksgezondheid. Ons werkgebied telt ruim 555.000 inwoners en we hebben circa 570 medewerkers in dienst. De kernkwaliteiten die onze medewerkers delen, zijn: kwaliteitsgerichtheid, ondernemingszin en omgevingsbewustzijn.

Meer weten over het werken bij de GGD? Kijk op onze pagina: Werken bij de GGD - GGD Gelderland-Zuid.

Hoe solliciteer je?

We ontvangen graag jouw cv en motivatiebrief uiterlijk zondag 11 oktober. 

De sollicitatiegesprekken staan gepland op donderdag 15 oktober. We vragen je hiermee rekening te houden in jouw agenda. 

Op maandag 12 oktober krijg je te horen of je uitgenodigd wordt op gesprek. Alle communicatie zal verder via Werken in Gelderland verlopen. Houd er rekening mee dat deze e-mails in jouw spam box terecht kunnen komen. 

Heb je nog vragen?

Wil je meer weten over de functie? Neem dan gerust contact op met:

Stefanie de Pruyssenaere de la Woestijne

Teammanager Gezond Leven

Via het telefoonnummer 06 14 95 54 95 of het mailadres sdepruyssenaere@ggdgelderlandzuid.nl