Wat ga je doen?

Als Adviseur Onderwijshuisvesting vervul je een sleutelrol binnen onze organisatie. Je taken omvatten onder meer:

• Je geeft sturing aan het Integraal Huisvestingsplan Onderwijs, die in 2024 wordt geactualiseerd;
• Je bent adviseur van de wethouders onderwijs en Onderwijshuisvesting. Je adviseert het college van B&W, onder andere over nieuwbouw of renovatie van schoolgebouwen, locatiegebruik en te plegen investeringen en over de wet passend onderwijs en de visie naar een inclusieve gemeente waaronder inclusiever onderwijs;
• Je initieert en houdt toezicht op concrete onderwijshuisvestingsprojecten;
• Je beheert huurcontracten en ingebruikgevingsovereenkomsten;
• Je beheert budgetten en legt hierover verantwoording af;
• Je actualiseert de verordening onderwijshuisvesting;
• Je analyseert ontwikkelingen en adviseert over beleid, zoals duurzaamheid en onderwijsbeleid, met een focus op leefbaarheid en inwoneraantallen;
• Maar bovenal fungeer je als centraal aanspreekpunt van alle onderwijspartners en andere stakeholders, ben je de spin in het web en jaag je samenwerking en innovatie aan;
• Je draagt zorg voor een eenduidige advisering richting beide wethouders onderwijs(huisvesting) zodat de visie op onderwijs en de onderwijshuisvesting hand in hand gaan.  

Wie zijn wij?

Je wordt onderdeel van het team Advies Sociaal Domein, waar je samenwerkt met enthousiaste collega's die gedreven zijn om uitdagingen aan te gaan. Dit team bestrijkt verschillende disciplines binnen het sociale domein en werkt gezamenlijk aan vraagstukken die spelen in de leefomgeving van mensen, waar ze wonen, werken en leven.
In ons dynamische speelveld staat samenwerking centraal, zowel intern met collega's binnen de organisatie als extern met de schoolbesturen en andere stakeholders uit het onderwijsveld. We hechten veel waarde aan zorg voor elkaar en aan onze persoonlijke en professionele ontwikkeling.

Wat bieden wij jou?

• We staan achter jouw groei en ontwikkeling, daarom bieden we volop mogelijkheden voor trainingen, cursussen en opleidingen;
• Bij ons krijgt iedereen een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% over je brutosalaris, wat je naar eigen inzicht kunt laten uitbetalen of kunt gebruiken voor bijvoorbeeld extra vakantiedagen;
• We ondersteunen hybride werken. Als je vanuit huis werkt, ontvang je een thuiswerkvergoeding per dag. Daarnaast kun je een vergoeding krijgen voor het inrichten van je thuiswerkplek. Uiteraard voorzien wij iedereen van een eigen telefoon en laptop;
• Het salaris bedraagt maximaal € 5.247,- bruto per maand (in functieschaal 10) op basis van een 36-urige werkweek volgens de Cao Gemeenten. Daarnaast bieden wij een reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer voor woon-werkverkeer;
• We starten met een jaarcontract en bij wederzijdse tevredenheid bieden we graag een contract voor onbepaalde tijd aan;
• Een cursus onderwijshuisvesting, indien de kennis niet of minder aanwezig is.

Wie zoeken wij?

• Je hebt minimaal een afgeronde hbo opleiding;
• Bij voorkeur relevante werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie op het gebied van onderwijshuisvesting;
• Als adviseur weet je vertrouwen te winnen en goed om te gaan met verschillende belangen;
• Als verbinder weet je draagvlak te creëren en ben je bedreven in netwerken. Je vindt het leuk om contacten te leggen en te onderhouden;
• Je bent veerkrachtig en hebt een positieve en open instelling. Daarnaast ben je een teamspeler die in staat is om kritisch naar zijn of haar eigen handelen te kijken of Je bent een teamspeler gericht op integrale samenwerking en weet je flexibel om te gaan met verandering;
• Ervaring met bestuurlijke advisering en politiek-bestuurlijke sensitiviteit zijn belangrijke eigenschappen die je bezit;
• Herken je je niet volledig in het bovenstaande profiel, maar ben je toch geïnteresseerd? Aarzel dan niet om toch te reageren. We staan open voor diverse achtergronden en ervaringen.

Waar kom je te werken?

Bij Berkelland doen we het anders. De inhoud is leidend, we doen wat nodig is. Bij ons is dit onderdeel van ‘werken vanuit de bedoeling’. Dat we het anders doen merk je ook aan de inrichting van onze organisatie, zelforganisatie. Dat betekent geen direct leidinggevenden en samen met je team jullie werk organiseren. Meer weten? Bekijk dan eens ons filmpje op Youtube: https://youtu.be/ziMriLZOnkU

Hoe solliciteer je?

We ontvangen graag jouw motivatiebrief en cv uiterlijk zondag 5 mei 2024 via Werken in Gelderland. 

De sollicitatiegesprekken staan gepland voor dinsdagmiddag 14 mei 2024.

Heb je nog vragen?

We kunnen ons voorstellen dat je nog veel vragen hebt. Voor inhoudelijke vragen mag je contact opnemen met Olaf Horsman 0545 - 250 490 of olaf.horsman@gemeenteberkelland.nl 

Heb je vragen over de procedure? Neem dan contact op met onze collega’s van de HR-servicedesk via e-mailadres hr@gemeenteberkelland.nl of telefoonnummer 0545 - 250 500.