Afstand
Vacature MGR Centraal Gelderland

Kwaliteitscoördinator Sociaal Domein

  • Beleids-/adviesdiensten
  • Standplaats
    Westervoort
  • Uren per week
    32 - 36
  • Maandsalaris
    €2.795 - €4.200
  • Salarisniveau
    Schaal 10
  • Reageren t/m
    28 september Je hebt nog 8 dagen
  • Opleidingsniveau
    Hbo
  • Plaatsingsdatum
    11 september 2019
  • Dienstverband
    Tijdelijk met uitzicht op vast

                                                        Regio  Centraal Gelderland zoekt een

                                      Kwaliteitscoördinator Sociaal Domein

                                                                    (32-36 uur per week)

                                         tijdelijke aanstelling voor 1 jaar (uitzicht op vast)

                                                                               schaal 10

In de regio Centraal Gelderland werken 11 gemeenten samen. Dat zijn de gemeenten Arnhem, Renkum, Rheden, Rozendaal, Wageningen, Doesburg, Duiven, Westervoort, Zevenaar, Lingewaard en Overbetuwe.

Deze gemeenten hebben de handen in elkaar geslagen als het gaat om borgen van kwaliteit binnen het sociaal domein. Binnen de regio is door de bestuurders het “afsprakenkader kwaliteit” aanvaard. Dit afsprakenkader geeft aan aan welke kwaliteitseisen aanbieders moeten voldoen als zij in de regio zorg willen verlenen.

Daarnaast zijn er afspraken gemaakt over proactief toezicht, reactief toezicht en calamiteitentoezicht.

Om hier een goede invulling aan te geven zijn de gemeenten in de regio op zoek naar een kwaliteitscoördinator.

We zijn op zoek naar een gedreven en resultaatgerichte kwaliteitscoördinator die werkt aan de doorontwikkeling van kwaliteit, toezicht en handhaving van het sociaal domein in de 11 aangesloten gemeenten in de regio Centraal Gelderland.

Jouw werkzaamheden

In 2019 is het afsprakenkader kwaliteit, toezicht en handhaving Regio Centraal Gelderland opgeleverd. Het wordt jouw taak om dit afsprakenkader verder te ontwikkelen en te implementeren in samenwerking met de stakeholders in de regio.

  • Je zorgt voor het leggen van verbindingen tussen de verschillende stakeholders in de regio, je voert analyses uit, rapporteert hierover en je geeft advies.

  • Je maakt een regionaal plan van aanpak met zichtbaar op te leveren resultaten en benodigde acties naast een duidelijk tijdspad.

  • Daarbij bewaak je als regionale kwaliteitscoördinator de uitvoering van het afsprakenkader in het algemeen. Met jouw werk versterk je de samenwerking tussen gemeenten, Inkoop SDCG en toezichthouders waar het gaat over kwaliteit, toezicht en handhaving van ingekochte zorg.

  • Als regionale kwaliteitscoördinator adviseer je over kwaliteitsverbetering van het afsprakenkader en richtlijnen voor gemeenten. Je signaleert knelpunten/trends/ontwikkelingen en doet voorstellen over het ontwikkelen en wijzigen hiervan.

Wat vragen we?

  • Je kunt zelfstandig en planmatig werken. Daarbij ben je ook in staat om zelf plannen te schrijven en over de prestaties periodiek te rapporteren.

  • Je hebt ervaring met het implementeren van complexe vraagstukken in een bestuurlijke omgeving.

  • Je hebt kennis van kwaliteitsgerelateerde vraagstukken binnen het sociale domein.

  • Je kunt een vertaalslag van deze kennis maken naar voor de regio relevante oplossingen.

  • Je hebt oog voor bestuurlijke verhoudingen en kunt opereren binnen een dynamisch speelveld.

  • Je weet belangen van verschillende stakeholders te waarderen en op basis van gedegen adviesvaardigheden verbindingen te leggen tussen deze stakeholders.

  • Je bent gedreven en resultaatgericht.

  • Je werkt gestructureerd en hebt goede schriftelijke vaardigheden.

  • Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding en relevante werkervaring.

Wat bieden we?

Wij bieden een uitdagende en afwisselende baan in een informele en dynamische organisatie. Je werkt samen in een team met ervaren en professionele collega’s aan uiteenlopende gemeentelijke en regionale opgaven.

Salaris en arbeidsvoorwaarden

Afhankelijk van je opleiding en ervaring is een salaris van minimaal € 2.795,- en maximaal

€ 4.225,- bruto per maand mogelijk (schaal 10, op basis van 36 uur per week). Je krijgt een tijdelijke aanstelling voor een jaar met daarna het uitzicht op een vaste aanstelling.

De organisatie kent een goed pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, onder meer in de vorm het vrij besteedbaar Individueel Keuze Budget van ruim 17%. Er is ruimte voor plaats- en tijdonafhankelijk werken en we kennen flexibele werktijden. We hebben veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling.

De vacature wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld. De medewerkers in dienst van de een deelnemende gemeenten aan de MGR worden als interne kandidaat beschouwd.

Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar een interne kandidaat.

Reageren?

Je kunt tot 29 september 2019 reageren op deze vacature via sollicitaties.032874@werkeningelderland.nl

Informatie

Voor informatie over deze functie of de procedure kun je terecht bij Janny Kuijpers, manager Inkoop sociaal domein Centraal Gelderland. Zij is te bereiken op 06-10154628.

Denk je dat jij degene bent die wij zoeken?

Solliciteer nu

Gerelateerde vacatures

Bekijk alle vacatures