Afstand
Vacature BVEB (Bedrijfsvoeringseenheid Bommelerwaard)

Chief Information Security Officer (CISO)

  • ICT/Informatievoorziening
  • Uren per week
    32
  • Maandsalaris
    €2.795 - €4.225
  • Reageren t/m
    24 februari Je hebt nog 6 dagen
  • Opleidingsniveau
    HBO+
  • Plaatsingsdatum
    12 februari 2019
  • Dienstverband
    Tijdelijk met uitzicht op vast

Werken bij de Bedrijfsvoeringseenheid Bommelerwaard (BVEB) betekent ook werken voor 2  organisaties, de gemeente Maasdriel en de gemeente Zaltbommel. Deze gemeenten kenmerken zich door bruisende ontwikkelingen en een rijke historie. Moderne woonwijken, een bedrijventerrein aan de A2 en schitterende monumenten. We werken samen voor elkaar. Een baan bij ons is dus geen eenrichtingsverkeer, maar betekent: goed luisteren en creatieve oplossingen zoeken.

De organisaties werken vanuit de principes van integraal management en projectmatig werken. In de dialoog met de klant, stakeholder, inwoner en ondernemer zoeken we naar een optimaal resultaat. Vanuit het gegeven dat de organisatie een partner is, soms de regisseur, faciliteert zij daar waar noodzakelijk.

De gemeente Zaltbommel en Maasdriel hebben een hoog bestuurlijk ambitieniveau, passend bij een sterk ondernemersklimaat. De sfeer is informeel en collegiaal; beide organisaties kennen een hands-on-mentaliteit. Het team Informatisering & Automatisering (I&A) is op zoek naar een nieuwe collega voor het cluster Informatieveiligheid die van aanpakken weet. Het gaat om de functie van:

Chief Information Security Officer (CISO)

32 uur

De digitale informatievoorziening, die veelal tijd en plaats onafhankelijk toegankelijk moet zijn, neemt steeds meer toe. Ook (nieuwe) wetgeving stelt eisen aan de informatiebeveiliging van gemeenten. Wanneer informatiebeveiliging niet goed is geregeld, dan is het management niet alleen verantwoordelijk maar ook aansprakelijk. Informatiebeveiliging verankeren wij dan ook in onze werkwijze en processen. De CISO vervult hierbij een centrale rol.

Positionering

De CISO valt rechtstreeks onder de teammanager I&A van de BVEB. De CISO heeft een voor de functie noodzakelijke onafhankelijke positie ten opzichte van de lijnfuncties. Het is bij deze positie van belang om voldoende gewicht in de schaal te leggen, ter compensatie van de “natuurlijke weerstand‟ tegen het treffen en handhaven van voldoende beveiligingsmaatregelen.

Taken

Het doel van de functie is het, op basis van de Baseline Informatiebeveiliging voor Nederlandse Gemeenten (BIG), zorgdragen voor een samenhangend pakket van maatregelen ter waarborging van de vertrouwelijkheid, integriteit en beschikbaarheid van informatie. Je doet dit voor de gemeenten Maasdriel en Zaltbommel en voor de BVEB.

Het uitvoeren van risicoanalyses, met oog voor de bedrijfsvoering en in achtneming van de wettelijke voorschriften, is een belangrijk onderdeel van de functie. Het zorgen voor samenhang tussen de technische en organisatorische maatregelen is daarbij van groot belang. Het is daarbij gewenst dat je als CISO je zowel met het beleid als met de uitvoering daarvan bezighoudt.

Verantwoordelijkheden en bevoegdheden

De belangrijkste verantwoordelijken zijn om op elke plek binnen de organisaties gevraagd en ongevraagd onderzoek te kunnen doen, te adviseren en te initiëren. Om de functie van CISO volledig te kunnen vormgeven, is de bevoegdheid om gevraagd en ongevraagd te rapporteren aan de directie, onderdeel van de rol.

Profiel

Je hebt:

  • Minimaal HBO+ werk- en denkniveau.
  • Kennis en ervaring op het gebied van informatiebeveiliging en risicoanalyse methoden.
  • Kennis van de Baseline Informatiebeveiliging voor Nederlandse Gemeenten (BIG).
  • Kennis van specialistische beveiligingstechnieken, zoals encryptie.
  • Kennis en ervaring op het gebied van adviseren en veranderprocessen.
  • Kennis en ervaring op het gebied van gemeentelijke dienstverlening.
  • Kennis van technische infrastructuur.
  • Kennis en ervaring met projectmatig werken en projectmanagement.

Kerncompetenties

  • Doel- en resultaatgericht werken.
  • Klantgericht.
  • Samenwerken.

Functie gebonden competenties

Je hebt goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk, kunt samenwerken met verschillende disciplines op verschillende niveaus, bent stressbestendig en koersvast zonder starheid te vertonen, alert, initiatiefrijk, omgevingsbewust, integer, hebt overtuigingskracht en beschikt over een grote mate van organisatiesensitiviteit.

Aanbod

Wij bieden je een uitdagende functie in een dynamische omgeving met volop ruimte voor eigen inbreng en ontwikkeling. De taken van CISO vallen onder de HR-21 functienaam ‘Adviseur IV’.

Het salaris voor deze functie is afhankelijk van opleiding en/of werkervaring en bedraagt minimaal € 2.795,-- en maximaal € 4.225,-- (functionele schaal 10) bruto bij een aanstelling van 36 uur per week excl. 17,05% IKB (peildatum 1 juli 2018). Indien nog niet alle relevante werkervaring aanwezig is, is het mogelijk dat eerst gekozen wordt voor plaatsing in een aanloopschaal.

Je standplaats is Zaltbommel. Wij kennen een uitstekend pakket arbeidsvoorwaarden zoals reiskostenvergoeding woon-werkverkeer, variabele werktijden en studiemogelijkheden. Het betreft een structurele functie die eerst tijdelijk voor een jaar wordt aangeboden met daarna de mogelijkheid van een aanstelling voor onbepaalde tijd.

Informatie

Voor vragen over deze functie kun je contact opnemen met Nancy Verdijk, teammanager I&A, bereikbaar via nverdijk@bommelerwaard.nl of telefoonnummer 06 – 29 46 86 23.

Voor informatie over de procedure en/of een overzicht met een opsomming van de concrete werkzaamheden kun je contact opnemen met de HRM administratie via het e‑mailadres HRMadministratie@bommelerwaard.nl.

Reacties

Heb je zin in deze uitdaging? 

Maak dan je enthousiasme kenbaar  en stuur je sollicitatiebrief en CV uiterlijk 24 februari 2019 naar sollicitaties.028048@werkeningelderland.nl .

Denk je dat jij degene bent die wij zoeken?

Solliciteer nu

Laatste vacatures

Bekijk alle vacatures