Chef de Mission werkgeversdienstverl ening

Gemeente Apeldoorn

Hoogst genoten opleiding: WO 
Dienstverband: Tijdelijk met uitzicht op vast 
Gepubliceerd op : 16-05-2018
Max aantal uur per week:
Min aantal uur per week:
Sluiting : 28-05-2018

Maximaal aantal uren: 16

FactorWerk, het regionale Werkbedrijf in de arbeidsmarktregio Stedendriehoek en Noord-Veluwe, is een krachtig samenwerkingsverband van werkgevers, werknemers, onderwijs, UWV, gemeenten en Werkbedrijven. FactorWerk draagt bij tot een optimaal werkende arbeidsmarkt in de regio Stedendriehoek en Noord-Veluwe.

Doelstelling is bij te dragen aan een duurzame, ontwikkelingsgerichte en inclusieve arbeidsmarkt waarin iedereen die kan werken, werkt. Alle essentiële arbeidsmarktpartners - werkgevers, werknemers, onderwijs en overheid, nemen deel in de netwerkorganisatie FactorWerk. FactorWerk ontwikkelt met haar partners projecten en initiatieven onder de thema’s Van school naar werk, Van werk naar werk en van uitkering naar werk.

Over het team
Het regionale team werkgeversdienstverlening maakt het voor werkgevers zo eenvoudig mogelijk om mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt op te nemen in hun bedrijf, werk aan te passen, dan wel specifieke arbeidsplaatsen te creëren. De doelstelling is het creëren van meer banen en het realiseren van meer plaatsingen voor mensen, waaronder mensen met een arbeidsbeperking, bij reguliere private en publieke werkgevers.

De dienstverlening aan werkgevers willen we verbeteren door prioriteit te geven aan de verdere ontwikkeling van de kwaliteit van onze dienstverlening, de eenduidige opdrachtverlening, concrete taakstellingen en de verbetering van de sturing op resultaat. De concretisering van de gezamenlijke doelstellingen, regionaal en sub regionaal, is een belangrijke ambitie van de partners die deel uitmaken van de netwerkorganisatie FactorWerk.

Als chef de mission werk je nauw samen met de secretaris en de projectondersteuner van het secretariaat FactorWerk.

Factor Werk zoekt een ‘chef de mission werkgeversdienstverlening’. Je bent verantwoordelijk om je bijdrage te leveren aan het behalen van de regionale taakstellingen:

Het Regionaal Werkbedrijf heeft de formele opdracht om gezamenlijk met alle partijen te zorgen voor het realiseren van de taakstelling uit het sociaal akkoord. Hiertoe zijn de landelijke afspraken voor het realiseren van de 125.000 banen vertaald naar de arbeidsmarktregio Stedendriehoek en Noord-Veluwe. Concreet betekent dit voor 2018 de realisatie van 1128 extra banen in de marktsector en 650 extra banen in de publieke sector.

Als chef de mission weet je de belangen van de subregio’s van de arbeidsmarktregio Stedendriehoek en Noord-Veluwe te behartigen en te verbinden tot éénduidige werkgeversdienstverlening voor de arbeidsmarktregio. De focus ligt daarbij op de dienstverlening van UWV, onderwijs, gemeenten en werkbedrijven aan werkgevers om mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt aan werk te helpen. Je schakelt tussen bestuurlijk, management en beleidsniveau en legt verbindingen tussen overheid, onderwijs en ondernemers. Een interessante opdracht in een dynamisch werkveld en boeiend netwerk.

Het betreft vooralsnog een tijdelijke opdracht van een half jaar. Mogelijk kan de opdracht worden verlengd, afhankelijk van financiering en resultaat.

We zijn op zoek naar een kandidaat die toegankelijk is, makkelijk communiceert en zich soepel beweegt op allerlei niveaus. Je bent ondernemend, ambitieus en resultaat gedreven. Je hebt gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en bent omgevingssensitief. Jouw enthousiasme werkt aanstekelijk en je kunt mensen in beweging krijgen. Je stelt kritische vragen en geeft tegengas als dat nodig is.

Verder beschik je over een academisch werk- en denkniveau, en ben je goed bekend met ons regionale netwerk (harde eis!) Je hebt aantoonbaar ervaring met het organiseren van professionele dienstverlening aan werkgevers in samenwerking met een diversiteit aan spelers (gemeenten, UWV, werkbedrijven, regionale beroepsopleidingen en werkgevers).

Het betreft vooralsnog een tijdelijke opdracht van een half jaar, te starten vanaf zo snel mogelijk. De opdracht kan mogelijk worden verlengd, afhankelijk van financiering en resultaat.

Wij bieden je: 

  • Een functie van 16 uur in een open en ambitieuze organisatie, met volop ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
  • Een indicatief salaris van minimaal € 4.022,- en maximaal € 5.520,- (schaal 12). 
  • Een eigentijds arbeidsvoorwaardenpakket met een vrij besteedbaar budget (IKB) van 17,5% bovenop je salaris. Je bepaalt zelf hoe en wanneer je jouw budget, inclusief vakantietoelage en eindejaarsuitkering, besteedt. 
  • Tevens behoort het tot de mogelijkheden om de opdracht als ZZP’er uit te voeren.

Wil je meer weten?

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Hans van Uden, secretaris Factor Werk via 06- 55738535.

 Solliciteren?
Reageren op deze  vacature met vacaturenummer 18-62 kan alleen via de solliciteer button op deze website. In verband met het digitale proces kunnen we te laat binnengekomen reacties of op een andere manier ingediende sollicitaties niet in de procedure meenemen. Wij zien je reactie graag uiterlijk 27 mei 2018 tegemoet. De vacature wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
 


Solliciteer direct

Gemeente Apeldoorn

Werken bij de gemeente Apeldoorn betekent werken in een mooie, groene gemeente die zich volop ontwikkelt. Apeldoorn is centraal gelegen in één van de grootste aaneengesloten natuurgebieden in Europa: de Veluwe. Maar Apeldoorn is meer dan een groene... Lees meer

Bezoekadres Marktplein 1
7311 LG Apeldoorn

Postadres Postbus 9033
7300 ES Apeldoorn
Tel.: 055 580 15 55
Website: http://www.apeldoorn.nl/