Wat ga je doen?

Je treedt op als allround adviseur in de behandeling van diverse adviesaanvragen. Dit kan bijvoorbeeld een initiatief zijn voor planontwikkeling, een milieubelastende bedrijfsactiviteit of opslag en vervoer van gevaarlijke stoffen. Je analyseert de risicobronnen en stelt scenario’s op om de mogelijke effecten in beeld te brengen. Op basis daarvan ga je in gesprek met de initiatiefnemer en schrijf je een risicogericht advies. Al je inzet is gericht op het wegnemen of beheersen van risico’s met als doel een zo veilig mogelijke fysieke leefomgeving te bereiken. 

Naast je advieswerk volg je actief de landelijke ontwikkelingen in je vakgebied en vertaal je deze naar concrete richtlijnen voor advies. Zo zijn er grote ontwikkelingen op het gebied van energietransitie en klimaatadaptatie die een plek moeten krijgen in het advies. Denk bijvoorbeeld aan de mogelijke impact van energie opslag systemen (EOS), de komst van waterstof installaties of aan de gevolgen van extreem weer voor onze inwoners.

Je werkt actief samen met collega’s in je eigen team en van andere afdelingen in de organisatie. Je hebt namelijk elkaars expertise nodig om te komen tot een integraal advies. Daarnaast heb je regelmatig overleg met je directe collega’s uit omliggende veiligheidsregio’s om ervaringen te delen en gezamenlijk nieuw beleid op te stellen. Om up-to-date te blijven in het vakgebied participeer je in bovenregionale en landelijke netwerken. 

Als specialist ben je onze interne vraagbaak ten aanzien van de risico's voor mens en milieu bij productie, gebruik, opslag en vervoer van gevaarlijke stoffen. Ook lever je informatie aan over risicovolle objecten en activiteiten die voor onze repressieve collega’s van belang zijn.

In deze functie krijg je volop de ruimte voor je eigen ontwikkeling en invulling van de functie. 

Wat bieden wij jou?

Aanstelling vindt plaats in algemene dienst bij VNOG. Het betreft een tijdelijke aanstelling voor in eerste instantie de duur van één jaar. Bij gebleken geschiktheid wordt de aanstelling omgezet naar een vast dienstverband. Een voorwaarde voor aanstelling is het overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Afhankelijk van opleiding en ervaring wordt voor deze functie een salaris geboden van minimaal 
€ 3.328,- per maand (aanloopschaal 9) en maximaal € 5.356,- bruto per maand (schaal 10) bij een fulltime dienstverband. Daarnaast bieden wij een pakket met goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een Individueel Keuze Budget van 19,03% van je bruto jaarsalaris. Dit budget kun je flexibel inzetten voor arbeidsvoorwaarden die voor jou belangrijk zijn. Je kan dit budget bijvoorbeeld inzetten voor de aanschaf van een fiets of een sportschoolabonnement.

Wie zoeken wij?

Voor deze functie zijn wij op zoek naar iemand die past binnen onderstaand profiel. Relevante werkervaring is een pré, maar niet noodzakelijk. 

Wij zoeken iemand die:

• stevig in zijn/haar schoenen staat, een klantgerichte houding heeft en open en toegankelijk is.
• nieuwe kansen in het werkveld ziet en in staat is deze te benutten.
• overtuigingskracht heeft om standpunten te verdedigen, maar ook belangen van anderen kan respecteren en naar een win-winsituatie kan zoeken.
• goed kan schakelen tussen relatie, proces en inhoud en deze in de juiste balans weet te vertalen naar gesprekpartners.
• met empathie weet te verbinden, zowel intern als extern.
• zowel zelfstandig als in teamverband kan werken.
• beschikt over analytisch denkvermogen en beleidsmatig inzicht.
• in staat is om werk te structureren en overzicht te houden. Tegelijkertijd ben je flexibel en weet je in te spelen op veranderingen.
• zich goed kan uitdrukken, zowel mondeling als schriftelijk, maar met gevoel voor bestuurlijke verhoudingen.
• beschikt over een afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld in een chemische, milieu- of veiligheidskundige richting.
• bereid is de opleiding Specialist ruimtelijke veiligheid bij het NIPV te volgen.

Hoe solliciteer je?

Jouw motivatie met Curriculum Vitae kun je per email sturen naar sollicitaties@vnog.nl ter attentie van Rien Eshuis, teamleider Omgevingsveiligheid. Vermeld in het onderwerp het vacaturenummer en de functie waarop je solliciteert.  

Deze vacature blijft tot uiterlijk 20-04-2025 beschikbaar. Het kan zijn dat je tijdens de looptijd van deze vacature al wordt uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. Mochten wij voor de sluitingsdatum al een geschikte kandidaat hebben gevonden dan sluiten wij deze vacature eerder. Wij streven ernaar om je zo spoedig mogelijk een reactie te geven op je sollicitatie. 

Heb je nog vragen?

Wil je voordat je solliciteert eerst informeel kennismaken? Maak een afspraak en kom bij ons langs in Apeldoorn! Wij vertellen je graag meer over de functie en onze organisatie. Zo kun je zelf onderzoeken of deze baan bij je past. Maak een afspraak met Rien Eshuis, teamleider Omgevingsveiligheid, via 088-3105046. 

Voor meer informatie over deze functie kun je ook contact opnemen met Rien Eshuis (teamleider Omgevingsveiligheid).