Senior medewerker burgerzaken
- Standplaats Winterswijk
- Uren per week 32 - 36
- Maandsalaris €3.052 - €4.811
- Salarisniveau Schaal 8 - 9
- Reageren t/m 31 december Je hebt nog 285 dagen
- Opleidingsniveau Hbo
- Werkervaring Senior
- Plaatsingsdatum 11 februari 2025
- Dienstverband Tijdelijk met uitzicht op vast
Heb jij ruime ervaring op het gebied van burgerzaken? En ben je het type dat graag het voortouw neemt en ben je toe aan de volgende stap in jouw carrière? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Senior medewerker burgerzaken
32 - 36 uur per week
Wie zijn wij?
Het team Burgerzaken is dagelijks betrokken bij diverse vragen die onze burgers hebben. Ons team heeft een informele sfeer en werkt op een collegiale manier samen. We helpen elkaar en gaan voor een goede klantbeleving. Wij werken dienstverlenend, zijn professioneel en resultaatgericht.
Jouw toegevoegde waarde
Je coördineert, ondersteunt, adviseert en begeleidt collega’s van het team Burgerzaken bij hun dagelijkse werkzaamheden. Je voorziet de collega’s van actuele informatie en zorgt dat processen efficiënt verlopen.
Ook heb je een coachende rol om de collega’s wegwijs te maken in de wereld van burgerzaken, zodat zij zelfstandig hun werk kunnen uitvoeren. Zo lever je een bijdrage aan nieuwe ontwikkelingen en zet jij je in om de (digitale) dienstverlening naar een hoger niveau te brengen. Daarnaast:
- Houd jij de werkvoorraad bij en zorg je voor een juiste werkverdeling.
- Weet je de collega’s mee te nemen in jouw verfrissende ideeën.
- Neem je deel aan interne en externe projecten rondom burgerzaken.
- Heb je een actieve rol bij verkiezingen en ondersteun je de projectleider.
Wat breng je mee?
We zoeken een échte professional met actuele kennis van wet- en regelgeving op het gebied van burgerzaken. Je bent een toegankelijke collega, die klant- en servicegericht is ingesteld en die op makkelijke en heldere wijze communiceert. Verder:
- Heb je een relevante afgeronde hbo-opleiding, de basisopleiding burgerzaken (BOBZ) en/of minimaal één diplomalijn op NLQF-niveau 6 van het Diplomastelsel Burgerzaken.
- Heb je ruime ervaring met de zelfevaluaties reisdocumenten en BRP.
Dit krijg je ervoor terug
Een ambitieuze organisatie met een collegiale werksfeer, voldoende uitdaging en de ruimte om jezelf te ontwikkelen. Wat bieden wij jou zoal:
- Een bruto maandsalaris van € 3.052,- (aanloopschaal 8) tot maximaal € 4.811,- (functieschaal 9) o.b.v. 36 uur per week. De inschaling is onder andere afhankelijk van opleiding en ervaring.
- Bovenop je salaris een persoonlijk budget (IKB) van ruim 17% over het bruto maandsalaris. Je kunt dit uit laten betalen of er bijvoorbeeld extra verlof van kopen.
- Een combinatie van thuiswerken en op kantoor/locatie, ook wel bekend als het hybride werken.
We faciliteren je thuiswerkplek. - Voor wie niet in de standplaats woonachtig is, kennen wij een goede reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer. Niet alleen voor eigen vervoer, maar ook voor het openbaar vervoer. Het kantoorpand ligt tegenover het centraal station.
- Een tijdelijk contract met uitzicht op vast.
- Meerdere opleiding- en ontwikkelmogelijkheden en een intern vitaliteits- en gezondheidsprogramma.
Wil je meer informatie?
Heb je toch nog vragen? Stel ze gerust! Neem voor inhoudelijke vragen contact op met Joyce Paumen (beleidsmedewerker burgerzaken) via 0543-543561. Of wil je meer weten over de procedure? Bel of app dan met Anette Sloos of Noreen Kraan (team HR) via 06-34221080 of 06-39657380.
Solliciteer!
Solliciteer via Werken in Gelderland. Deze vacature is doorlopend, zonder einddatum, opengesteld. Na het indienen van je sollicitatie, laat de sollicitatiecommissie jou weten of je al dan niet op gesprek wordt uitgenodigd. Als een geschikte kandidaat is gevonden, dan wordt deze vacature van de website afgehaald.
De gemeente Winterswijk biedt iedereen dezelfde kansen en streven naar een medewerkersbestand dat qua diversiteit een afspiegeling is van de maatschappij. Wij creëren een omgeving waar iedereen zijn authenticiteit en talenten kan laten zien. We geven extra kansen aan mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.
Screening van de sollicitant kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.