Wat ga je doen?

Als stratenmaker weet jij van straten, erven, stoepen en pleinen altijd iets moois te maken. Jij ziet gelijk wanneer een straat wel of niet mooi aangelegd is. Fysiek werk is voor jou geen probleem. Doordat je gelijk resultaat ziet van je werk, kijk je met trots terug op jouw bijdragen. Jouw taken zijn:

• Je verzorgt reparaties van bestrating, je repareert gaten en verzakkingen in het wegdek en het trottoir waar dat nodig is en verricht renovatiewerkzaamheden;
• Je plaatst buitenmeubilair en maakt de bestrating passend;
• Je zet betonnen paaltjes weer recht en op de juiste plaats;
• Je verhelpt wortelopdruk zodat er geen struikelgevaar is;
• Je voert graaf- en bestratingswerkzaamheden uit op locaties in de openbare ruimte (denk aan oppervlaktes van 16 m2), reparatie van bestaand straatwerk;
• Je transporteert goederen, materieel, materiaal en mankracht;
• Daarnaast help je mee met laden en lossen, waarbij je materiaal zekert volgens voorschriften; 
• Je verwerkt jouw werkbonnen;
• Je hebt ervaring of bent bereid ervaring/kennis op te doen in werkzaamheden ten behoeve van riolering, tractie en techniek. Denk hierbij aan het verhelpen van verstoppingen of verstoringen aan de riolering en het verrichten van riolering onderhoudswerkzaamheden. Dit doe je natuurlijk in samenwerking met het team; en
• Werkzaamheden tijdens evenementen behoren ook tot jouw taak.

Tot slot ben je bereid om eens in de ongeveer zes weken calamiteitendienst te draaien. Dit betekent dat je een hele week (inclusief avonden en weekenden) bereikbaar bent voor calamiteiten zoals storingen die verholpen moeten worden. Hiervoor krijg je een vergoeding.

Wie zijn wij?

De gemeente Berg en Dal: dit zijn wij en zo werken wij

Wij werken resultaat gedreven. We richten ons op wat bereikt moet worden, wat toegevoegde waarde heeft voor de inwoners en organisatie. Wij:

• stellen de resultaten centraal, in lijn met onze ambities;
• zijn met elkaar en met onze inwoners verbonden;
• geven elkaar ruimte, verantwoordelijkheid en vertrouwen;
• hebben vertrouwen in elkaars vakmanschap;
• spreken onze waardering uit en vieren successen;
• spreken elkaar aan als dat nodig is;
• werken vanuit persoonlijke motivatie en betrokkenheid; en
• werken samen!

Wat bieden wij jou?

Wij bieden een functie voor 36 uur per week. De arbeidsovereenkomst zal in eerste instantie voor de periode van één jaar zijn. Na dit jaar kan deze worden omgezet in een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. Dit is afhankelijk van jouw geschiktheid en de gelijke omstandigheden in de organisatie. De functie is gewaardeerd in schaal 5. Dit betekent een salaris van minimaal € 2.184,- en maximaal € 3.176,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek.

De extra arbeidsvoorwaarden:
Als je bij ons komt werken, krijg je daar goede arbeidsvoorwaarden voor terug. Wij bieden je:

• een goede pensioenregeling via het ABP pensioenfonds;
• 17,05% opbouw per maand aan extra financiële middelen. Dit mag je zelf maandelijks besteden en zit gebundeld in het IKB (individueel keuzebudget);
• mogelijkheden in opleiding en ontwikkeling, waaronder onbeperkt toegang tot onze online academie;
• sporten met korting via bedrijfsfitness Nederland, de mogelijkheid om een fiets te leasen via de werkgever en een persoonlijk vitaliteitsbudget;
• een reiskostenvergoeding woon-werk bij een reisafstand vanaf 5 kilometer met een maximum van 40 kilometer enkele reis; en
• een laptop en smartphone van de werkgever.

Wie zoeken wij?

Je bent een creatieve, betrokken collega met veel passie voor en kennis van de openbare ruimte op voornamelijk het gebied van grijs. In deze functie is het belangrijk dat je zelfstandig, in teamverband en met machines kunt werken. Er zijn opdrachten waar je zelfstandig aan werkt en opdrachten die je samen met collega’s oppakt. Je werkt zorgvuldig en bent stressbestendig. Je snapt dat je een voorbeeldfunctie hebt richting inwoners en bedrijven. Daarnaast ben je niet bang om vieze handen te krijgen.

Verder vragen we:

• Een geldig VCA-certificaat of de motivatie om deze te halen;
• Het is een pré als je beschikt over een infra-opleiding die aansluit bij de werkzaamheden;
• Relevante werkervaring is mooi meegenomen, maar is geen vereiste om te solliciteren;
• Je bent in het bezit van minimaal rijbewijs B. Bij voorkeur heb je ook BE/CE, of ben je bereid rijbewijs BE/CE op korte termijn te behalen; en
• Je spreekt en beheerst de Nederlandse taal zonder gebreken.

Waar kom je te werken?

Je bent een gewaardeerd collega van de buitendienst met thuisbasis in Groesbeek. Onze buitendienst bestaat uit ongeveer 20 collega’s. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor de uitvoering van het onderhoud in de openbare ruimte. Van kleinschalig onderhoud als gevolg van meldingen tot planmatige uitvoering. Het hoort er allemaal bij!

De dag start je gezamenlijk met een kop koffie. Dit is niet alleen gezellig, maar je wisselt ook ervaringen uit. Je kunt op collega’s terugvallen en je leert van elkaar.

Hoe solliciteer je?

Graag ontvangen we je motivatie en cv, uiterlijk zondag 3 december 2023 via de applicatie in WerkenInGelderland. De selectiegesprekken vinden plaats op donderdagochtend 7 december 2023. Een tweede gespreksronde is een mogelijkheid. Een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag is een voorwaarde voor deze functie.

Deze functie is zowel intern als extern open gesteld. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang boven externe kandidaten.

Als je solliciteert op deze functie, verwerken wij je cv en motivatie. Na afronding van de procedure verwijderen wij je gegevens.

Een reactie op je sollicitatie ontvang je bij ons meestal per mail. Is de vacature gesloten en je hebt niets gehoord? Check dan ook je spambox of neem anders telefonisch contact met ons op via 14 024.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.

Heb je nog vragen?

Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Rob Kleisterlee via 06 39 87 65 35 of r.kleisterlee@bergendal.nl. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure, dan kun je terecht bij Jimmy van den Berg via 06 29 63 78 93 of j.van.den.berg@bergendal.nl.