Vacature Gemeente Nijmegen

Kwaliteitsmedewerker Wmo en Jeugdwet

  • Standplaats Nijmegen
  • Uren per week 24 - 36
  • Salarisniveau Schaal 9
  • Reageren t/m 12 juni Je hebt nog 4 dagen
  • Opleidingsniveau Hbo
  • Plaatsingsdatum 25 mei 2023
  • Dienstverband Tijdelijk met uitzicht op vast

Intro

De afdeling Inkomen, Zorg en Leerrecht bestaat uit 5 bureaus en 15 teams met in totaal ruim 300 medewerkers, die gezamenlijk verantwoordelijk zijn voor de uitvoering van wetten en regelingen in het sociaal domein. Variërend van de Participatiewet tot Wmo. Binnen het Stafbureau zorgen wij voor onze interne processen en dragen we bij aan de kwaliteit van de dienstverlening van de afdeling. Als kwaliteitsmedewerker treed je op als spil tussen beleid en uitvoering. Je stelt de uitvoering in staat om zo goed mogelijk het werk te kunnen doen door te denken en handelen vanuit ‘mens als middelpunt’. 

Wat ga je doen?

De kern van je werk is het optimaliseren van de kwaliteit van de dienstverlening en het continue verbeteren van de processen. Je adviseert het management gevraagd en ongevraagd en draagt bij aan de totstandkoming van managementinformatie. Je bewaakt de kwaliteit van de uitvoering van de wetten van het domein waar jij voor werkt en hebt oog voor de raakvlakken met de andere disciplines zodat je een integrale blik hebt op het Sociaal Domein. 

Daarbij bestaat de functie uit de volgende taken:

- Je adviseert  over beleid in relatie tot de uitvoering, over kwaliteitsverbetering op het snijvlak van beleid en uitvoering en houdt daarbij rekening met de effecten voor systemen, werkprocessen en Informatievoorziening.
- Je richt je op de kwaliteit van de uitvoering met als uitgangspunt: Mens Als Middelpunt, waarbij doelmatigheid en rechtmatigheid vanzelfsprekend eveneens geborgd zijn.
- Je voert kwaliteitscontroles uit en stuurt projecten aan die hierop gericht zijn. Ook ondersteun je medewerkers door op inhoud én proces te coachen en weet signalen uit de praktijk om te vormen tot verbetervoorstellen.
- je bent vanuit de uitvoering aanspreekpunt voor de beleidsmedewerkers en je verzamelt signalen uit de uitvoering. Je verbindt uitvoering en beleid, de inrichting van de organisatie, onze processen en uiteindelijk het belang van de klant.
- Je treed in voorkomende gevallen op als gemeente verantwoordelijke bij de onafhankelijke bezwaarcommissie.
- Je zorgt samen met je collega’s binnen kwaliteitszorg voor de interne en externe verantwoording. 

Wie zijn wij?

Team Stafbureau bestaat uit 26 betrokken collega’s. Het is een bevlogen en enthousiast team dat graag een stap extra zet voor elkaar. Onderlinge versterking en professionaliteit staat bij ons hoog in het vaandel! 

Wat bieden wij jou?

Een jaarcontract voor minimaal 24 tot maximaal 36 uur per week met uitzicht op een vast dienstverband.
Een functie ingeschaald in schaal 9, met een maximum brutosalaris van € 4.537,- bij een volledige werkweek van 36 uur (nog exclusief verhoging op basis van het principeakkoord nieuwe CAO).
Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een individueel keuzebudget van 17,05% per jaar.
Een intern opleidingsaanbod, zowel fysiek als digitaal.
Faciliteiten op het vlak van hybride werken, laptop en smartphone, mogelijkheid tot thuiswerken en ontmoetingsruimtes op kantoor. 

Wie zoeken wij?

We zijn op zoek naar een analytische en procesdenkende collega die een brede kijk heeft op het sociaal domein. Je kunt goed de vertaalslag maken naar papier of mondelinge uitleg aan collega’s geven. Je neemt de burger als uitgangspunt in je denken en kan dit vertalen naar een proces, waarmee je de doelen van de afdeling bereikt. In verbinding staan en samenwerken met anderen is voor jou een vanzelfsprekendheid. Je hebt ervaring in het coachen van medewerkers en bent een organisatietalent. Teamdoelen behalen vind je belangrijk. Dit lukt je door een pro actieve rol te pakken en nauw samen te werken met je directe collega’s. 

Daarnaast zien we het volgende terug op je cv:

- Je hebt afgeronde hbo opleiding.
- Je hebt kennis van- en ervaring met de uitvoering van de Wmo en Jeugdwet.
- Je hebt aantoonbare werkervaring als kwaliteitsmedewerker op het gebied van kwaliteitszorg binnen het sociaal domein. 

Hoe solliciteer je?

Solliciteren kan direct online. Je kunt reageren tot en met maandag 12 juni 2023. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op maandag 19 juni 2023. De startdatum is zo spoedig als mogelijk

Heb je nog vragen?

Voor meer informatie en inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Karin van Oijen, kwaliteitsmedewerker team Stafbureau. Per e-mail k.van.oijen@nijmegen.nl  of telefonisch op 06 – 46 95 52 82.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Gerelateerde vacatures

Bekijk alle vacatures