Vacature Gemeente Ede

Manager Administratie, Terugvordering en Verhaal (ATV)

  • Standplaats Ede
  • Uren per week 24 - 28
  • Salarisniveau Schaal 4447 - 6103
  • Reageren t/m 30 september Je hebt nog 53 dagen
  • Opleidingsniveau Hbo, Wo
  • Plaatsingsdatum 22 juli 2022
  • Dienstverband Tijdelijk met uitzicht op vast

Zet jij graag je strategisch vermogen in om de doelen van de organisatie en de afdeling te verwezenlijken, in goede samenwerking met politiek bestuur, inwoners en de professionals van jouw afdeling? Werken bij gemeente Ede smaakt naar meer.

Manager Administratie, Terugvordering en Verhaal (ATV), een echte smaakmaker

Jouw dag start uiteraard met een kop koffie/thee. Je vraagt aan die ene collega hoe het nu gaat en aan de andere collega vraag je wat de status is van het lopende project. Daarna staat het doornemen van de agenda op je planning en bereid je dat belangrijke gesprek voor. Geen dag is hetzelfde bij deze afdeling!

Jij bent als manager ATV verantwoordelijk voor drie teams: financieel consulenten, terug/invordering en debiteuren en de zorgadministratie. De afdeling is in ontwikkeling en zorgt met menselijke maat voor de administratieve en financiële afhandeling van diverse taken binnen het Sociaal Domein. Elk team heeft een senior medewerker die inhoudelijk goed op de hoogte is van zijn of haar aandachtsgebied. Hierdoor kun jij je op het grote geheel focussen. Je verbindt mensen, stuurt op werkafspraken en helpt de afdeling naar een volgend niveau. Zo geef je gemeente Ede nóg meer smaak. En daar ben je trots op, want je draagt echt iets bij aan onze hele gemeente met meer dan 120.000 inwoners. Bijvoorbeeld door taak overstijgend en data gestuurd te werken. Voor 24-28 uur per week ben je als verbindende manager ATV bezig met het:

  • zorgen voor een zuivere rolbeschrijving in de keten en onderling;
  • sturen op werkprocessen en werkafspraken;
  • verbinden van de drie teams en de collega’s onderling;
  • deelnemen aan multidisciplinaire overleggen. Je zorgt dat de afdeling daardoor binnen de organisatie; nadrukkelijk vertegenwoordigd is en geeft gevraagd en ongevraagd advies.

Gemeente Ede, smaakmakers van de Veluwe

Ede is veelzijdig: wonen, werken, recreëren kent in Ede vele smaken. Van het levendig centrum in de stad Ede tot het gevarieerde buitengebied en de natuur van de Veluwe. Een groot gebied met dorpen en stad. We kijken hoe we inwoners verder helpen door goed te luisteren. En geven duidelijk aan wat we te bieden hebben. Wist je dat we bij onze gemeente de nadruk op voedsel en gezondheid leggen? Tegelijkertijd focussen we met zo’n 900 collega’s op andere belangrijke zaken. Denk aan het zorgen voor voldoende woningen en het werken aan de leefbaarheid en duurzaamheid. Voor iedereen, want iedereen is welkom. Onze samenleving en omgeving is continu in ontwikkeling, wij bewegen mee en kijken vooruit. Dat maakt ons wendbaar en weerbaar.

De gemeente Ede zet in op diversiteit. Niet alleen op het gebied van geslacht, afkomst, geaardheid of leeftijd, ook op het gebied van talenten, kennis en vaardigheden. We geloven dat deze diversiteit ons in staat stelt onze maatschappelijke opgaven en uitdagingen aan te gaan. We werken daarom aan een cultuur waarin iedereen zich betrokken voelt.

Benieuwd wat Ede allemaal te bieden heeft? Bekijk de video en onze website! https://www.werkenbijede.nl/werken-bij-ede


Proef de sfeer

Welkom bij de afdeling ATV: Administratie, Terugvordering en Verhaal. 32 Collega’s die je het best kan beschrijven als betrokken, sociaal en nauwkeurig. De huidige afdelingsmanager is zichtbaar en regelmatig te vinden op de werkvloer wat als erg prettig wordt ervaren. Vertrouwen is de basis om met elkaar in gesprek te gaan. Zelfs of juist wanneer we verschillen. Wat ons samenbrengt is onze drive om het goed te doen. Zowel voor alle collega’s als de inwoners.

“De samenwerking met alle collega’s en de wil om samen, via maatwerk, tot passende oplossingen te komen geeft mij veel energie.

Wim Gunnik, medewerker bedrijfsvoering expertise terugvorderingen

Dit breng je mee als Manager Administratie, Terugvordering en Verhaal (ATV)

Je bent het best te beschrijven als inspirerend en verbindend. En om het af te maken ben je duidelijk in je communicatie. Je weet het team te inspireren en ieders kwaliteiten maximaal te benutten. De collega’s weten wat jij van ze verwacht. Je hebt een duidelijke visie en zorgt ervoor dat de afdeling goed georganiseerd is. Je vindt de verbinding met elkaar belangrijk en zorgt voor een goede sfeer op de afdeling.  Kortom, een echte inspiratiebron als manager Administratie, Terugvordering en Verhaal. Daarnaast heb je:

  • minimaal hbo+ werk- en denkniveau;
  • affiniteit met sturing op houding en gedrag;
  • affiniteit met de financiële administratie van uitkeringen, terugvordering, verhaal en zorgadministratie is een pré.

Breng je carrière op smaak

Voor al jouw inzet mag je rekenen op een beloning. Als manager Terugvordering en Verhaal krijg je op basis van een 36-urige werkweek:

  • een bruto maandsalaris tot maximaal €6.103,- schaal 12.
  • een dienstverband van 12 maanden. Werkt het? Dan bieden we je graag een vast dienstverband.
  • een individueel keuzebudget van 17,05%. Te gebruiken voor bijvoorbeeld je eigen ontwikkeling, een eindejaarsuitkering, reiskostenvergoeding, een fietsregeling, extra vakantiegeld of verlofdagen.
  • persoonlijke ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden dankzij ons collectieve aanbod aan opleidingen.
  • de vrijheid om thuiswerken en op kantoor werken af te wisselen.
  • thuiswerkfaciliteiten, zoals ICT-middelen en een thuiswerkvergoeding.

Alle verdere arbeidsvoorwaarden vind je via www.werkenbijede.nl/arbeidsvoorwaarden.

Smaakt dat naar meer?

Leuk, dan horen we graag van jou. We vertellen je graag alles wat je wil weten en horen graag wie jij bent. 

Vragen over de vacature? Laat het Jolanda Dijkstra, Afdelingsmanager ATV weten via 06-21451728 of jolanda.dijkstra@ede.nl
Voor vragen over de procedure neem je contact met Inge Dijkstra, Corporate Recruiter a.i., via 06-41678007 of inge.dijkstra@ede.nl

Let op! De vacature kent geen sluitingstermijn, zodra we elkaar gevonden hebben en de match gemaakt is, sluiten we hem. 

Nieuwsgierig naar ons sollicitatieproces klik dan hier. Een indruk krijgen van je toekomstige collega’s? Kijk dan eens op deze pagina met verhalen over onze smaakmakers en lees wat werken bij gemeente Ede voor hen zo bijzonder maakt. Wil je op de hoogte blijven van toekomstige vacatures? Maak dan een job alert aan. Of volg ons op LinkedIn.

Goed om te weten: bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. We doen de werving zelf, dus acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Gerelateerde vacatures

Bekijk alle vacatures