Vacature ODNV

Boa-coordinator/Boa Domein II

  • Standplaats Harderwijk
  • Uren per week 36 - 36
  • Maandsalaris €2.865 - €4.671
  • Salarisniveau Schaal 9 - 10
  • Reageren t/m 21 augustus Je hebt nog 11 dagen
  • Opleidingsniveau Hbo
  • Plaatsingsdatum 27 juni 2022
  • Dienstverband Tijdelijk met uitzicht op vast

Help jij mee om de leefbaarheid en veiligheid op de Noord-Veluwe te vergroten? Omgevingsdienst Noord-Veluwe zoekt een zelfstandige en flexibele Boa-coördinator / Boa Domein II die sterk in z'n schoenen staat.

36 uur per week | max. €4.671,- | reageer vóór 22 augustus 2022

Zo maak jij impact op het gebied van strafrecht!

Boa-coördinator

Zorgt voor coördinatie én uitvoering van een aantal taken ten behoeve van de (circa 24) Boa’s binnen het stelsel van de zeven samenwerkende Gelderse omgevingsdiensten, waaronder:

  • faciliteren van een Boa-werkgroep ter bevordering van kennisdeling en kwaliteit;
  • vertegenwoordigen van de Boa’s binnen het Gelder Stelsel op tactisch niveau en onderhoudt contacten met hoofden Handhaving en het Directeurenoverleg;
  • vertegenwoordigen van de Gelderse omgevingsdiensten in een aantal regionale en landelijke overleggen;
  • ontwikkelen en onderhouden van een relatienetwerk met ketenpartners en het bevorderen van de samenwerking;
  • beoordelen en administratief afhandelen van de, in het Boa- registratiesysteem opgemaakte, bestuurlijke strafbeschikkingen en combibonnen (inclusief verzetzaken);
  • organiseren van een jaarlijkse praktijkdag.

Samen met je collega’s geef je invulling aan de volgende taken binnen het Team BOA:

  • opstellen en uitvoeren van het Jaarlijks Teamplan en het jaarverslag;
  • tijdige verlenging van aktes, RTGB-trainingen en -certificering;
  • periodiek organiseren van teamoverleggen en bewaken van de voortgang van de binnen het Team BOA gemaakte afspraken;
  • onderhouden van de contacten met toezichthouders van ODNV (bijvoorbeeld inzake de toepassing van de Landelijke Handhavingsstrategie (LHS)).

Boa Domein II 

Je werkzaamheden bestaan uit:

  • opsporen van (economische) milieudelicten op het gebied van de bij ODNV ondergebrachte taken:
    • ondersteuning toepassing van de LHS door toezichthouders;
    • deskundige ondersteuning bij strafzaken;
    • signalering voor andere werkvelden.
  • samen met je collega Boa’s instellen van strafrechtelijke onderzoeken naar met name milieuovertredingen. Dat doe je op basis van de LHS;
  • onderhouden van contacten met strafrechtelijke ketenpartners;
  • uitvoeren van de Bestuurlijke Strafbeschikking Milieu (BSBM);
  • toezicht en eventueel opsporing in geval van complexe situaties. 

Dit bieden wij jou

Je komt bij ons te werken in een dynamische omgeving; elke dag is anders. We bieden je een zelfstandige functie, een goed arbeidsvoorwaardenpakket en volop ruimte voor ontwikkeling en groei. Samen zetten we de schouders eronder en doen dat met veel werkplezier.

Verder bieden wij jou:

  • afhankelijk van ervaring, een salaris van minimaal € 2.865,--(aanloopschaal 9) en maximaal € 4.671,- (functieschaal 10) bruto per maand bij een 36-urige werkweek;
  • een arbeidsvoorwaardenpakket met een vrij besteedbaar Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% bovenop je salaris. Jij bepaalt hoe en wanneer je dit budget, inclusief vakantietoelage en eindejaarsuitkering, besteedt;
  • een dienstverband voor een jaar, met uitzicht op een vast contract;
  • ruimte om tijd- en plaatsonafhankelijk te werken;
  • een reiskostenregeling woon-werkverkeer of thuiswerkvergoeding.

Dit zoeken wij in jou

Je hebt…

  • HBO werk- en denkniveau;
  • bij voorkeur een aanvullende specialistische opleiding Handhaving Milieuwetgeving gedaan;
  • een Boa-diploma (Domein II) en bent bereid om jaarlijks de hiervoor verplichte Boa-bijscholing te volgen;
  • aantoonbare (vergelijkbare) ervaring binnen het vakgebied van de Boa;
  • RTGB-training gevolgd of bereid deze te halen;
  • goede schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheden;
  • er geen moeite mee om zes weken per jaar mee te draaien in piketdiensten milieu;
  • je rijbewijs B.

Je bent…

  • flexibel en stressbestendig;
  • betrouwbaar en neemt verantwoordelijkheid;
  • een teamspeler, maar kan ook goed zelfstandig functioneren;
  • goed in organiseren en adviesvaardig op basis van senioriteit.

Hier ga jij werken

Jouw team is onderdeel van Omgevingsdienst Noord-Veluwe (ODNV). Dat is een samenwerkingsverband van de gemeenten Elburg, Ermelo, Harderwijk, Hattem, Heerde, Nunspeet, Oldebroek, Putten en de provincie Gelderland. We werken nauw samen aan de uitvoering van vergunningverlening, handhaving en advisering over het omgevingsrecht voor milieu. Met zo’n 50 medewerkers bouwen we dagelijks aan een gezonde, veilige en schone leefomgeving. Dit willen wij bereiken door mensen te stimuleren tot een betekenisvolle bijdrage.

Daarnaast vervult Omgevingsdienst Noord-Veluwe binnen de zeven samenwerkende Gelderse Omgevingsdiensten een coördinerende rol ten aanzien van de stelseltaak BSBM en Boa-coördinatie.

Met betrokken medewerkers spelen we flexibel in op ontwikkelingen die invloed hebben op de fysieke leefomgeving en borgen dit in onze dagelijkse werkzaamheden. Wendbaarheid, eigenaarschap en samenwerken zijn onze kerngedragingen voor zowel medewerkers, teams als de hele organisatie. De organisatie kenmerkt zich door de korte lijnen en informele sfeer. De coördinatie van de organisatie ligt bij de relatiemanager, de programmamanager en de resourcemanager.

Solliciteren

Ben je enthousiast over deze functie? Solliciteer dan voor 22 augustus 2022 via Werken in Gelderland. Je sollicitatie kun je richten aan de directeur de heer Jacob Jan Feenstra.

Heb je nog vragen?

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met de heer Walter Klerks, programma- en resourcemanager, via 0341 - 47 43 14 of met de heer Peter Pfaff, Boa-coördinator, via 0341 – 47 43 33.

Voor meer informatie over de werving- en selectieprocedure kun je terecht bij mevrouw Jannie Labots, P&O-adviseur, via 0341 - 47 43 84 of 06 – 42 09 68 91.

Wanneer zijn de gesprekken?

De selectiegesprekken vinden plaats op maandag 29 augustus 2022.

Het arbeidsvoorwaardengesprek vindt plaats op woensdag 31 augustus 2022.

In verband met het digitale wervingsproces kunnen we na de sluitingsdatum binnengekomen reacties of via een andere weg ingediende sollicitaties niet meenemen in de procedure.

Wil je deze vacature delen met iemand uit je netwerk? Heel graag!
Maar we hebben geen belangstelling voor acquisitie.

Gerelateerde vacatures

Bekijk alle vacatures