Vacature Waterschap Rijn en IJssel

Teamleider Onderhoud

  • Standplaats Doetinchem
  • Uren per week 36
  • Maandsalaris €3.256 - €4.500
  • Salarisniveau Schaal 10
  • Reageren t/m 27 april Je hebt nog 13 dagen
  • Opleidingsniveau Hbo
  • Plaatsingsdatum 08 april 2021
  • Dienstverband Tijdelijk met uitzicht op vast

Werken bij Waterschap Rijn en IJssel is dynamisch, uitdagend en maatschappelijk nuttig. Onze organisatie staat nooit stil. De zorg voor waterveiligheid, -kwaliteit en -kwantiteit gaat continu door. Iedere medewerker zet zich daarvoor vanuit zijn eigen functie en specialisme met veel enthousiasme in. Dat doen zij vanuit een inspirerende werkomgeving met een open en collegiale sfeer. Er heerst een grote mate van vrijheid, zelfstandigheid en eigen verantwoordelijkheid.

De unit Onderhoud van Waterschap Rijn en IJssel is op zoek naar een:

                                                            Teamleider Onderhoud m/v

De unit Onderhoud bestaat uit circa 70 medewerkers en is opgedeeld in een onderdeel planning en logistiek, waar de werkvoorbereiding plaatsvindt en een onderdeel uitvoering dat is belast met de feitelijke uitvoering van het onderhoud. Bij het onderdeel uitvoering werken circa 55 medewerkers. Zij vormen de “ogen en oren” in het veld. Deze buitendienst zorgt voor de dagelijkse uitvoering van het onderhoud aan het watersysteem en de waterkeringen. Zij onderhouden de watergangen, de waterkeringen, de vaarwegen, de kunstwerken, de beplantingen en de overige terreinen van het waterschap. Het waterschap bestaat uit vijf stroomgebieden. Twee van deze stroomgebieden ga jij als teamleider aansturen.

Wij zoeken een teamleider die graag samen optrekt met zijn collega’s, zijn teams inspireert en kan laten groeien. Samen met je collega teamleider geef je leiding aan de uitvoerende teams van de unit onderhoud. Dit doe je met veel toewijding en werkplezier.

Wat ga je doen?

  • Je bent verantwoordelijk voor- en geeft sturing van de buitendienst-medewerkers in het beheergebied.
  • Je draagt zorg voor alle voorkomende HRM-taken en stuurt op de doelstellingen van de unit.
  • Je bent continu met je medewerkers in gesprek en voert de continue dialoog.
  • Je bent aanspreekpunt, ondersteunt vakinhoudelijk en coacht medewerkers.
  • Je signaleert, analyseert en vertaalt relevante ontwikkelingen naar het vakgebied.
  • Je levert een bijdrage aan de beleidsontwikkeling op het vakgebied.
  • Je stelt op basis van het unitplan de jaarlijkse teamactiviteiten / afgeleide doelstellingen op en bewaakt de uitvoering, zowel in kwaliteit als in kwantiteit.
  • Je levert een bijdrage aan managementinformatie en rapporteert over de prestaties van het team.
  • Je leidt of neemt deel aan projecten binnen de taakgebieden van het team.
  • Je draagt zorg voor de naleving van en de optimalisatie van werkprocessen.

Wat is jouw bijdrage?

  • Je hebt ervaring in het aansturen en coachen van teams, bij voorkeur in een uitvoeringsgerichte omgeving. Wij vinden het belangrijk dat je stressbestendig, oplossingsgericht, open, positief bent en een pro-actief houding laat zien.
  • Je hebt een HBO werk- en denkniveau aangevuld met vakinhoudelijke opleidingen op gebied van groen en/of (civiele) techniek.
  • Je hebt leidinggevende kwaliteiten.
  • Je bent een stevige persoonlijkheid.
  • Je hebt goede contactuele en communicatieve vaardigheden.

Wat bieden wij?

  • Maatschappelijk relevant werk in een dynamische, inspirerende omgeving.
  • Een uitdagende en veelzijdige functie met grote mate van zelfstandigheid voor 36 uur per week.
  • Een bruto maandsalaris tussen € 3.256,- en € 4.500,- bij een 36-urige werkweek.
  • Een keuzebudget van 20% van je bruto jaarsalaris (bijvoorbeeld inzetbaar voor extra verlof).
  • Een thuiswerkvergoeding van € 3,- netto per thuiswerkdag en een vergoeding van maximaal van € 850,- om je thuiswerkplek arbotechnisch in te richten.
  • De mogelijkheid om in overleg flexibel te werken.
  • Een persoonlijk budget op opleidingen, cursussen en activiteiten te volgen (interessant voor je vakgebied, persoonlijke ontwikkeling en vitaliteit).

Informatie en sollicitatie
Wil jij ons waterschap komen versterken? Reageer dan voor 28 april online via het sollicitatieformulier op onze website, t.a.v. Martin Laarakker, Unit Onderhoud. Voor meer informatie bel je met Martin Laarakker telefoon 06-53569607.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats op 12 mei in de middag.

Waterschap Rijn en IJssel hecht grote waarde aan je privacy. Er wordt uiterst zorgvuldig met je gegevens omgegaan. Deze worden vertrouwelijk behandeld en uitsluitend gebruikt voor werving- en selectiedoeleinden. Je gegevens worden opgenomen in onze werving en selectie-applicatie. De gegevens van kandidaten die niet geselecteerd zijn worden uiterlijk 4 weken na afwijzing vernietigd. Wanneer wij je gegevens langer willen bewaren, vragen wij hiervoor je expliciete toestemming. Onze uitgebreide privacy verklaring kun je vinden op onze website, www.wrij.nl.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Ben jij de gene die we zoeken?

Solliciteer nu

Gerelateerde vacatures

Bekijk alle vacatures