Afstand
Vacature Gemeente Overbetuwe

Beleidsmedewerker Kunst, Cultuur en Erfgoed

  • Standplaats
    Elst
  • Uren per week
    12 - 24
  • Maandsalaris
    €2.484 - €4.048
  • Salarisniveau
    Schaal 8 - 9
  • Reageren t/m
    01 december Je hebt nog 5 dagen
  • Opleidingsniveau
    Hbo
  • Plaatsingsdatum
    19 november 2020
  • Dienstverband
    Tijdelijk met uitzicht op vast

Voor het team Team Beleid Sociaal zijn wij op zoek naar een

Beleidsmedewerker Kunst, Cultuur en Erfgoed

Medewerker beleidsuitvoering II

voor 12 uur per week voor de duur van een jaar, met uitzicht op vaste aanstelling

en 12 uur uitbreiding voor een periode van 8 maanden

Team

Het team Beleid Sociaal verzorgt het beleid binnen het Sociaal Domein in Overbetuwe. Naast de terugkerende beleidsthema’s hebben we te maken met de verdere ontwikkeling van het Sociaal Domein. Daarnaast staan we voor een aantal opgaven die een frisse en integrale blik vereisen. Het aandachtsveld Kunst, Cultuur en Erfgoed is binnen onze gemeente gepositioneerd binnen het team Beleid Sociaal.

Wat ga je doen?

Je gaat aan de slag met diverse projecten:

  • Je werkt mee aan onze werkzaamheden om kunst, cultuur en ons (lokale) erfgoed onderdeel uit te laten maken van de belevingswereld van onze inwoners en bezoekers. Denk hierbij aan de monumentenroute, de kunstfietsroute en de educatie over de Romeinse geschiedenis.
  • Samen met collega’s weet je de interesse voor kunst, cultuur en erfgoed nog beter op de kaart te zetten. Denk hierbij aan cultuureducatie waarbij we een goede verbinding maken met het onderwijs binnen onze gemeente.
  • Je zorgt ervoor dat er meer betrokkenheid van inwoners is bij beslissingen over hun leefomgeving.
  • Je zorgt ervoor dat kunst- en cultuurprojecten tot stand komen in samenhang met de lokale samenleving.

We zoeken een collega die goed verbindingen kan leggen.

Wat weet en kun je?

We vinden jouw vaardigheden belangrijker dan je werkervaring. Je zoekt mensen makkelijk op en mensen jou ook. Jouw uitstekende communicatieve vaardigheden en gezonde dosis humor komen je daarbij goed van pas.

  • Als beleidsmedewerker Kunst, Cultuur en Erfgoed stel je beleid op en geef je daar uitvoering aan. Je bent breed inzetbaar, maar de focus ligt in deze functie op erfgoed.

  • Je onderhoudt een lokaal en regionaal relatienetwerk. Je initieert en onderhoudt samenwerking met andere partijen en regiogemeenten. Je bent goed op de hoogte van wat er speelt bij de inwoners en maatschappelijke partners.

  • Je hebt kennis en interesse in het culturele veld. Je kan daarbij de sector goed ondersteunen in deze crisis.

Daarnaast zit integraal werken in je bloed. Je vindt het leuk om verschillende dingen naast elkaar te doen. Nieuwe onderwerpen maak je je snel eigen. Je bent een moderne beleidsadviseur of kunt je deze rol snel aanmeten. Je kunt daarnaast goed plannen en organiseren. Tevens kun je goed schrijven en je visie op een andere creatieve manier tot uiting brengen.

Extra tijdelijke opdracht

Daarnaast er is een tijdelijke opdracht voor het opstellen van een kerkenvisie. Bij het formuleren van een kerkenvisie gaan we de dialoog aan met de kerkbesturen binnen onze gemeente. Op die manier kunnen we een toekomstbestendige visie formuleren voor de kerkgebouwen binnen een veranderende samenleving. Tot en met 31 juli 2021 is 12 uur extra per week beschikbaar voor deze opdracht.

Gemeente Overbetuwe: zelfbewust en coöperatief

De gemeente Overbetuwe is een zelfbewuste en coöperatieve gemeente. Wij zijn een betrouwbare partner met een duidelijke visie; we weten wat we willen. Daarbij werken we efficiënt, resultaatgericht en komen we onze afspraken na. Vanuit onze krachtige, zelfstandige positie gaan wij samenwerking aan met anderen als deze een meerwaarde biedt voor onze inwoners, organisaties, instellingen en bedrijven. Wij realiseren ons daarbij dat wij deze samenwerking steeds vanuit een verschillende rol kunnen oppakken.

Moderne informele organisatie

We zijn een moderne, informele organisatie, waar de lijnen kort zijn. Onze koers geeft ons richting én biedt ons voldoende ruimte om flexibel in te spelen op actuele ontwikkelingen. Als organisatie zijn we volop bezig om (andere) manieren van samenwerken te ontwikkelen met onze omgeving. Dit komt onder andere tot uitdrukking in onze recent vastgestelde visie op interactie met de samenleving, de implementatie van de Omgevingswet, ketenintegratie binnen het Sociaal Domein en verdere digitalisering van onze (dienstverlenings)processen.

Overbetuwe

Onze gemeente telt ruim 47.000 inwoners, verdeeld over 11 dorpskernen. Het ligt in het hart van de regio Arnhem en Nijmegen. De gemeente biedt rust, ruimte, bedrijvigheid en alle denkbare voorzieningen binnen handbereik. Dit maakt Overbetuwe een aantrekkelijke gemeente om te wonen en te werken.

Wat bieden we je?

  • Een uitdagende en interessante functie in een gemeentelijke organisatie met korte lijnen.
  • Goede mogelijkheden voor tijd- en plaats onafhankelijk werken.
  • Afhankelijk van opleiding en ervaring een salaris van minimaal € 2.484,- (aanloopschaal 8) en maximaal € 4.048,- bruto per maand (functieschaal 9) bij een volledige werkweek van 36 uur. Op basis van de Cao Gemeenten  per 1 oktober 2020..
  • Een Individueel Keuze Budget (IKB) met daarin vakantiegeld, eindejaarsuitkering, bovenwettelijk verlof, een bonus en levenslooptoelage. Dit is een vrij besteedbaar budget.
  • Aanstelling geschiedt voor de genoemde periode via Driessen HRM (op basis van Payrolling). Bij omzetten naar vast, treedt je in dienst bij de gemeente Overbetuwe. Detachering vanuit je huidige organisatie behoort ook tot de mogelijkheid.

                                                                                                            

Ben je geïnteresseerd in deze functie en om in een dynamische organisatie te werken? Reageer dan uiterlijk dinsdag 1 december 2020 via Werken in Gelderland. De sollicitatiegesprekken vinden plaats in week 50.

De gemeente Overbetuwe zal de sollicitatieprocedure zoveel mogelijk digitaal inzetten vanwege de Corona-maatregelen. Toch zijn wij van mening dat wij elkaar tijdens dit proces minimaal eenmaal fysiek gesproken moeten hebben om een juiste keuze te kunnen maken. Uiteraard zal dit plaatsvinden conform de richtlijnen van het RIVM.

Deze vacature wordt tegelijkertijd intern en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Vragen?

Voor inhoudelijke informatie kun je contact opnemen met Marc Boscha (m.boscha@overbetuwe.nl), strategisch beleidsadviseur Sociaal Domein en Ilse Aarsman (i.aarsman@overbetuwe.nl), beleidsadviseur Kunst, Cultuur en Erfgoed. Voor informatie over de procedure met Sadettin Kaymaz (s.kaymaz@overbetuwe.nl). Zij zijn ook te bereiken via telefoonnummer 14 0481.

Acquisitie naar aanleiding van deze plaatsing wordt niet op prijs gesteld.

Denk je dat jij degene bent die wij zoeken?

Solliciteer nu

Gerelateerde vacatures

Bekijk alle vacatures