Coördinator Interventieteam De Waarden

32-36 uur | Team Veiligheid en Handhaving | Schaal 11

Kom jij in samenwerking met zeven gemeenten ons interventieteam verder ontwikkelen en leiden? 

In basisteam De Waarden werken de zeven gemeenten Buren, Culemborg, Maasdriel, Neder-Betuwe, Tiel, West Betuwe en Zaltbommel samen. De Gezagsdriehoek van De Waarden, waarin naast de 7 burgemeesters ook de politie en het Openbaar Ministerie vertegenwoordigd zijn, werkt met de inzet van een gezamenlijk bestuurlijk interventieteam samen aan de weerbaarheid tegen ondermijnende invloeden. Voor dit Interventieteam zijn we op zoek naar een enthousiaste coördinator, die de inzet van het Interventieteam samen met ons wil uitbouwen en verstevigen. 

Wat ga je doen?

Als coördinator is het coördineren/organiseren van en deelnemen aan bestuurlijke interventies tegen ondermijning in de 7 samenwerkende gemeenten jouw dagelijkse taak. Op basis van een thema of een signaal stel je de juiste vragen en haal je informatie op om een beeld te vormen, waarna je adviseert en inzet op een passende en adequate interventie. De interventies zijn gericht op handhaving van gemeentelijke misstanden, bijvoorbeeld illegale bewoning, mensenhandel, vestiging in strijd met het bestemmingsplan, onverklaarbare bedrijfsmatige inkomsten enz.

Samen met de gemeentelijke veiligheidscollega’s, maar ook samen met externe partners als de politie en de Omgevingsdienst bereid je deze interventies voor. Je zorgt voor afstemming tussen de partijen, maar ook met de burgemeesters. Je hebt kennis van en ervaring met diverse bestuursrechtelijke en strafrechtelijke instrumenten. Je weet waar de bevoegdheden van partners liggen en adviseert op basis daarvan per casus welke aanpak het meest kansrijk is. Dit kan lokaal, integraal of gemeentegrens overstijgend zijn. 

Je weet van doorpakken en je bent niet bang om het gesprek met inwoners/ondernemers aan te gaan, maar weet ook bestuurlijk de juiste toon aan te slaan. Naast het plannen, coördineren en uitvoeren van controles, hou je ook de doorlooptijd van signalen bij en zorg je dat de resultaten worden gecommuniceerd naar de deelnemende partijen.

De coördinator:

• kan goed organiseren, partijen mobiliseren en een effectieve samenwerking stimuleren;
• analyseert signalen en gegevens, vormt o.b.v. een beeld en vertaalt dat beeld tot concrete uitvoerbare acties en adviseert over de handhavingsstrategie;
• werkt conform het werkproces informatie gestuurd werken bij de aanpak van ondermijnende criminaliteit;
• heeft oog voor de vervolgacties, (bestuurlijke) verantwoording en communicatie na gehouden controles;
• monitort en evalueert de effectiviteit van ingezette acties, waaronder het zorgen voor halfjaarlijkse voortgangsrapportages over de resultaten, aantallen controles per gemeente, signalering van trends en ontwikkelingen en opvolging van handhavingstrajecten, richting zowel bestuurders als IV-ers;
• onderhoudt het netwerk met diverse ketenpartners (oa RIEC, politie, ODR, NLA) en heeft een aanjaagfunctie met betrekking tot de gezamenlijke aanpak en de uitvoering van lokale als integrale controles
• neemt deel aan de lokale voorbereidingsoverleggen en het strategisch ondermijningsoverleg. 

Wat jou uniek maakt

• Hbo/wo werk- en denkniveau;
• Verbinder / netwerker: samenwerking is het belangrijkste onderdeel van deze functie;
• Teamspeler en doorpakker: weet in samenwerking door te pakken op casuïstiek;
• Ervaring met organiseren van controles/coördineren van samenwerkingsverbanden/ regisseren;
• Minimaal drie jaar ervaring in het vakgebied openbare orde en veiligheid (aanpak ondermijning) en ervaring met bestuurlijk advisering
• Kennis van het bestuurlijk instrumentarium in de aanpak van ondermijnende criminaliteit van gemeenten en kennis van de mogelijkheden en bevoegdheden van overige partners
• Aanjager / motivator / doorzetter;
• Communicatief sterk: in woord en geschrift en zowel ambtelijk als bestuurlijk.

Bouw mee aan veiligheid in Regio De Waarden

Als Coördinator Interventieteam werk je voor de 7 samenwerkende gemeenten, maar ben je in dienst van de gemeente Tiel. De gemeente Tiel fungeert in de samenwerking als gastheergemeente.

Je bent onderdeel van een regionaal netwerk van adviseurs integrale veiligheid met ondermijningstaken. Je hebt als standplaats Tiel en werkt vanuit het team Veiligheid en Zorg van de afdeling Inwoners van de gemeente Tiel, maar bent binnen de regio vaak in één van de 7 gemeenten te vinden. Binnen dit team werken, naast de 12 collega’s die actief bezig zijn met de opgaven en ambities van de gemeente Tiel, ook een aantal collega’s die in de regio werkzaam zijn, zoals de collega’s van het Zorg en Veiligheidshuis. Samen bouwen we aan de toekomst van Tiel en de regiogemeenten. 

We werken bij de gemeente Tiel op basis van enthousiasme; we zijn trots op Tiel en onze regio. De gemeente Tiel is een aantrekkelijke werkgever. Je krijgt ruimte voor eigen ideeën en initiatieven. Je krijgt mogelijkheden om te leren en kansen om je te ontwikkelen, zowel binnen je vakgebied als in je loopbaan. Ontwikkeling en opleidingen zijn bij ons net zo belangrijk als de koffie, een goed gesprek met je manager, steun van je collega’s en een prettige werkomgeving. 

Wat bieden we jou

• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;
• Een salaris in functieschaal 11 met een maximum van € 6.343,- bruto per maand als je 36 uur per week werkt (CAO gemeenten) of afhankelijk van opleiding en ervaring in aanloopschaal 10A;
• Een vrij besteedbaar keuzebudget van 17,05% (vakantiegeld, levensloopbijdrage en eindejaarsuitkering);
• Goede mogelijkheden om plaats- en tijdonafhankelijk te werken;
• Een telefoon, een laptop en overige ICT-hardware die je nodig hebt voor jouw functie;
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP, waarvan de werkgever 70% betaalt, inclusief een solide extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen;
• Ruime mogelijkheden om jezelf zowel op professioneel als op persoonlijk vlak te ontwikkelen.

Iets voor jou? 

Top! Reageer dan snel en simpel via de solliciteerknop op werkeningelderland.nl! Is dit toch niet jouw baan, maar ken je iemand die er wel helemaal bij past? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene én ons erg blij. Alvast bedankt! 

Wacht niet te lang! 

We sluiten deze vacature op 27 maart 2026, dus we zien jouw sollicitatie graag voor die datum binnenkomen. Heb je vragen? Wij hebben de antwoorden. Bel gerust met Rosaline Zeeman, via telefoonnummer 06 –26088380.

Voor geschikte kandidaten wachten wij niet de sluitingsdatum van de vacature af. We drinken dan graag op korte termijn al een kopje koffie of thee om met elkaar kennis te maken.