Wat ga je doen?

Bij Gemeente Renkum ben jij de motor achter onze digitale dienstverlening. Jij zorgt dat alles werkt – én blijft werken.

Als functioneel beheerder bij Gemeente Renkum ben jij de schakel tussen techniek en praktijk. Jij vertaalt de wensen van gebruikers naar slimme, werkbare oplossingen in onze applicaties en zorgt dat alles soepel blijft draaien.

Je lost incidenten op, verzorgt het gebruikersbeheer, geeft instructies en trainingen, en zorgt voor duidelijke en actuele gebruikershandleidingen. Ook stel je beheerplannen op, analyseer je verstoringen en verbeter je processen waar nodig.

Daarnaast onderhoud je het contact met leveranciers om ervoor te zorgen dat applicaties optimaal functioneren en afspraken worden nagekomen. Je volgt ontwikkelingen in je vakgebied en signaleert kansen voor verbetering.

Dankzij jouw inzet kunnen collega’s hun werk efficiënt, veilig en prettig uitvoeren – en dat maakt jouw rol onmisbaar in onze dienstverlening aan inwoners en ondernemers.

Wie zijn wij?

Je komt te werken in het team Functioneel Beheer: een betrokken en deskundig team van 9 collega’s, waarin samenwerken en kennis delen centraal staan.

Wat bieden wij jou?

Bij Gemeente Renkum vinden we het belangrijk dat je jezelf blijft ontwikkelen. Er is volop ruimte om te ontdekken, opleidingen te volgen en te investeren in je vakkennis en persoonlijke groei. Jij hebt bij ons zelf de regie over je loopbaan én je ontwikkeling.

Je krijgt veel vrijheid in hoe je je werk inricht. Je plant je werkzaamheden zelf in en bepaalt grotendeels je eigen werkwijze. Daarbij vertrouwen we op jouw verantwoordelijkheidsgevoel: je weet wat er nodig is en zorgt dat het werk gedaan wordt. Het gemeentehuis staat altijd voor je open, maar thuiswerken behoort ook tot de mogelijkheden.

Daarnaast bieden we een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden aan:

• Een salaris afhankelijk van kennis en ervaring tussen €3052 en €4811 bruto per maand bij een 36-urige werkweek
• Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB is een vast percentage van ruim 17% dat je maandelijks opbouwt en onder andere in kunt zetten voor extra salaris, extra vakantie-uren of de aanschaf van een fiets.
• Woon je verder dan 7,5 kilometer van de standplaats, dan kom je in aanmerking voor een reiskostenvergoeding woon-werkverkeer. Een vervoerskaart voor het openbaar vervoer wordt volledig vergoed.
• Een thuiswerkvergoeding voor de dagen dat je thuis werkt.
• Een goede pensioenregeling bij het ABP.
• Personeelskorting & exclusieve medewerkerskortingen via Benefits at work
• Een collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekering

Je start met een aanstelling voor de duur van één jaar. Bij goed functioneren wordt deze omgezet in een vast dienstverband bij de gemeente Renkum.

Wie zoeken wij?

We zoeken een functioneel beheerder die energie krijgt van het verbeteren van processen en het helpen van collega’s. Iemand die het leuk vindt om overzicht te houden, prioriteiten te stellen en snel schakelt als dat nodig is.

Je hebt oog voor wat er speelt, weet goed te communiceren met verschillende collega’s en denkt in oplossingen. Je voelt je verantwoordelijk voor je werk, kunt zelfstandig uit de voeten, maar zoekt de samenwerking actief op wanneer dat nodig is.

Daarnaast vinden we het belangrijk dat je nieuwsgierig bent en jezelf graag blijft ontwikkelen – in je vak, maar ook als professional binnen onze organisatie.

Verder heb of ben je:

• Een hbo werk- en denkniveau;
• Interesse en plezier in het beheer van diverse applicaties;

Waar kom je te werken?

Werk je bij de Gemeente Renkum, dan draag je zeker je steentje bij aan de maatschappij. Zet jouw creativiteit in en help de gemeente mee ontwikkelen op het gebied van de laatste trends. De visie van de gemeente Renkum is: Renkum, een gemeente waar iedereen zich thuis en te gast voelt! Of je nu onderzoek doet als gedragswetenschapper of een functie als schuldhulpverlener of jeugdconsulent hebt, in je werk kun je mensen echt helpen. Dat voelt goed toch, met je werk een verschil kunnen maken?

Wij zijn een middelgrote organisatie en kennen korte lijnen. Wij beseffen heel goed dat het vinden en behouden van de juiste mensen van groot belang is voor ons. Er is veel veranderd in de publieke sector en gemeenten zijn echt niet langer die hiërarchische en statische organisaties waarin het bijna onmogelijk is om door te groeien. Integendeel! Ontwikkeling van onze medewerkers stimuleren wij in brede zin, volg een studie of verbreed je werkterrein.

Hou jij wel van een beetje diversiteit en dynamiek op de werkvloer? Bijna nergens vind je zoveel collega’s met zoveel verschillende achtergronden en expertises, leeftijden en functieniveaus als bij de gemeente. En dat zorgt niet alleen voor een fijne dynamiek. Het is ook nog eens heel nuttig voor je carrière. Je leert enorm veel, je vergroot je mensenkennis en je werkt haast ongemerkt aan je sociale vaardigheden.

Sluit je aan bij ons team en maak van Renkum de mooiste gemeente van Nederland!

Hoe solliciteer je?

Stuur dan je brief met CV via www.werkeningelderland.nl. Dus word je enthousiast van deze vacature? Solliciteer dan direct!

De functie staat opengesteld tot we een geschikte kandidaat gevonden hebben.

Heb je nog vragen?

Heb je eerst nog vragen over de functie bel dan met Henriette Philips via 026-3348111